55 proc darbingumo

metų vaikų priežiūros atostogas gausiu daugiau pašalpos nei 70 + 40 proc.? Žinau, kad už dvynukus

paslaugas, parvežė automobilius į Lietuvą iš Londono. Išrašė sąskaitą su 0 proc vat, ar mums reikia

tą likusią dalį (o pelno turėjo likti 50 proc.).

-tarifai?utm_content=mostread-profile
[/quote] 0,5 proc.didėja nedarbo draudimo įmoka, 1 proc. [b]mažėja

[quote=Tess]
O kaip įvedate programoje, kai PVM atskaita ne 100 proc.?
[/quote

įmonei asiranda prievolė prisiskaičiuoti PVM. Jei taip, tai mokesčio tarifą nurodyti 21 proc? ir koks

eur, tai turėsim sodros įmokas skaičiuoti nuo 400, bet 9 proc kur išskaičiuojama iš žmogaus nuo 300

121,20 PSD 36? Iš kur sodra žino, kad sausį gausiu 800 EUR ir turiu sumokėti 50 proc VSD?

pakuotę. už transportavimą. Tai koks turėtų būti nurodytas PVM 0 proc. ar visai nieko ir kokį PVMĮ

[quote=Tininga]
[quote=boruzike1]
Sveiki,
ar galima mokėti 100 proc.(200 proc.direktoriui

mūsų įmonė UAB, įsigijo kitos įmonės UAB, t.y. nupirko tos įmonės 100 proc. akcijų iš fizinio

Vakar viena ausimi per radiją girdėjau apie siūlymą mokėti VPA už pirmus metus 100 proc, antrus

proc. PVM?
gal kas galit pasidalint ir nuoroda iš kur žinot kokią direktyvą pritaikyt?
[/quote

grindys skaičiuojamos visu 40,18 proc (t.y. prideda ir darbuotojo dalį)
[/quote] Ten ir

mokamą sumą 376,25€?
[/quote]
442,65*,15=66,4 (15proc gpmo)
442,65*,85=376,25 (85 proc