Nepanaudotų atostogų kompensacija

2014-01-03 13:22 braskyte1987
Sveiki. Turiu klausimą, šiuo metu esu vaiko priežiūros atostogose, kurios iki vaikui sueis 3 metai tęsis iki 2015m. kovo mėn. Įmonėje įsidarbinau 2010-09-01, atostogavau 2011 m. liepos mėn. 2 savaites (2011-07-04 iki 2011-07-19), nuo 2011-12-14 išėjau į dekretą nepanaudojusi susikaupusių atostogų. Kurių kaip suprantu dar likę 3 savaitės ir plius dar sukauptos kelios dienos už nėštumo ir gimdymo atostogas.
Jeigu iš darbo išeisiu nuo 2015 m. kovo mėn., pasibaigus VPA atostogoms, ar man priklausys pilnai kompensacija už nepanaudotas atostogas, ar nenuplauks man jos? Nes realiai kaip ir tik už 3 metus gali būti kompensuojamos atostogos išeinant iš darbo, bet taip pat radau ir tokią info, "Darbuotojai, iki 2012 m. gruodžio 1 d. turintys nepanaudotų kasmetinių atostogų daugiau kaip už trejus darbo metus, turės teisę jas išnaudoti iki 2015 m. lapkričio 1 d. Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m. lapkričio 1 d., piniginė kompensacija bus išmokama už visas nepanaudotas kasmetines atostogas."
Pagal tai išeina, jog priklausytų kompensacija. Ar man reikia suskubti ir išeiti iš darbo dabar pat, kad gaučiau kompensaciją? Beja, būdama antrus metus VPA dar dirbu kitame darbe, iš sodros pinigėlių nebegaunu (gavau tik kol vaikui suėjo 1 m., suėjus 1 m. išmoką perrašėm ant vyro)..
Domina kaip skaičiuotų kompensaciją už nepanaudotas atostogas? Ar pagal tai, kokia alga buvo prieš išeinant į dekretą ar kaip kitaip?
Tininga Tininga 50021
2014-01-03 13:34 Tininga
Niekur jūsų atostogos nenuplauks, nes būdama VPA, jūs neturite galimybės jomis pasinaudoti. Taip, jums bus likę maždaug 3 savaitės atostogų iš dirbto laiko bei beveik 10 dienų už NGA.
Atostoginiai turi būti apskaičiuoti pagal 3 paskutinius dirbtus mėnesius, bet VDU negali būti mažesnis negu atleidimo (ar atostogų) mėnesio jūsų DS nustatyto DU vidurkis.
Tess Tess 20234
2014-01-03 13:53 Tess
Darbuotojas dirba po 1 val. DU 125 Lt per mėnesį.
Skaičiuojant kompensacija reikia paskaičiuoti 1 val. VDU, gaunasi 6,05.
Tai tuomet 1 val VDU negali būti mažesnis kaip 125/19=6,58 Lt?
Tininga Tininga 50021
2014-01-03 13:54 Tininga

Tess rašė:
Darbuotojas dirba po 1 val. DU 125 Lt per mėnesį.
Skaičiuojant kompensacija reikia paskaičiuoti 1 val. VDU, gaunasi 6,05.
Tai tuomet 1 val VDU negali būti mažesnis kaip 125/19=6,58 Lt?
Juk gruodžio mėnesį nustatytų valandų yra 17? smile Dvi dienos gaunasi po "0" val.
Tess Tess 20234
2014-01-03 13:55 Tess
Na taip.
Tai su kokiu VDU lyginti? smile
2014-01-03 13:59 braskyte1987

Tininga rašė:
Niekur jūsų atostogos nenuplauks, nes būdama VPA, jūs neturite galimybės jomis pasinaudoti. Taip, jums bus likę maždaug 3 savaitės atostogų iš dirbto laiko bei beveik 10 dienų už NGA.
Atostoginiai turi būti apskaičiuoti pagal 3 paskutinius dirbtus mėnesius, bet VDU negali būti mažesnis negu atleidimo (ar atostogų) mėnesio jūsų DS nustatyto DU vidurkis.

kaip suprantu skaičiuos iš prieš išėjimą buvusios algos toje įmonėje taip?
Tininga Tininga 50021
1 2014-01-03 14:16 Tininga

Tess rašė:
Na taip.
Tai su kokiu VDU lyginti? smile
Nustatytas DU / nustatytos valandos, t.y. 125/17.
Tininga Tininga 50021
2014-01-03 14:16 Tininga

braskyte1987 rašė:
kaip suprantu skaičiuos iš prieš išėjimą buvusios algos toje įmonėje taip?
Taip.
J
jesia 34
2014-02-19 18:39 jesia
Bandau paskaičiuot nepanaudotų atostogų kompensaciją ir pasimečiau tarp skaičiuoklių. Sakykit, ar tinka šita skaičiuoklė, jei pagal sutartį dirbama 10val. per mėnesį (grafiko kaip ir nėra, kai reikia, tai ir dirbama)
tax.lt/uploads/11883-nepanaudotu_atos...
Jei tinka, tai kaip įskaičiuoti dekreto laikotarpį - kiek būtu dirbta valandų, jei būtų iš tiesų dirbta - taip?
A
Alina55 11024
2014-02-19 18:50 Alina55
Priklausančias nep. atost. k. d. apskaičiuojate įprastai, d. d. naudojant koef. 0,7 .
Išsivedate papildomą koeficientą, dekreto laikotarpiu imate valandas pagal grafiką, lyg būtų dirbta.
1 val. VDU iš trijų mėnesių, lyginate sus skaičiuojamojo mėnesio VDU ir naudositės skaičiavimams didesniu.
Nep. atost. kompensacija: (1 val. VDU * 8 val.) * nep. atost. d. d. * koef.
J
jesia 34
2014-02-19 19:33 jesia
35,67k.d * 0,7 būtų 24,97d.d nepanaudotų atostogų.
Papildomas koef. , tai tas, kuris apskaičiuojamas imant dirbtas dienas per visą laikotarpį (už kurį skaičiuojama kompensacija) ir dalinamas iš kalendorinių dienų ? 154/465 būtų 0,33
1 val. VDU 10Lt
Atost. kompensacija 10Lt VDU * 24,97d.d. *0,33 koef. Iš 8 ko gero nereikia dauginti, nes dirbama tik 10 valandų per mėnesį?
Gaunasi 82,40Lt - tai gerokai mažiau nei mėnesio atlyginimas - 102Lt. Taip turi būti?
J
jesia 34
2014-02-19 19:55 jesia
NOrs toj skaičiuoklėj, kurią išsirinkau kaip man atrodančią tinkamiausią , tai skaičiuoja 10Lt VDU * 35,67 kalendor.d.*0,33 individualus koef. gaunasi 118,14Lt - jau panašiau į tiesą. smile
J
jesia 34
2014-02-19 19:58 jesia
TIk gal aš kokį visai ne tokį tą koef. paskaičiavau ? Gal dar koks yra?
Tininga Tininga 50021
2014-02-19 20:12 Tininga

jesia rašė:
TIk gal aš kokį visai ne tokį tą koef. paskaičiavau ? Gal dar koks yra?


Jūsų atveju reikia skaičiuoti ne dienas, o valandas. Grafiko (na, tos teorinės, kurios būtų dirbtos, jei nebūtų atostogų ir pan.) valandos dalinamos iš standartinių valandų. Laikotarpis tas, už kurį skaičiuojama kompensacija.
J
jesia 34
2014-02-19 21:07 jesia
Tai tada gal taip, jei sakyčiau, kad įmonė dirba 5d.d. per savaitę po 8val., jei imčiau visus 2010metus;
tai darbuotojas dirbo per tuos metus 120val. (10val per mėnesį)/ įmonės darbo valandos 2025 būtų koef.0,06
10Lt valandinis DU* 8* 19,6d.d* 0,06 gaunasi 94,08Lt
Dabar ko gero taip smile

O jeigu įmonėje daugiausiai dirbantis darbuotojas dirba 20val. per mėnesį ? Tada įmonės valandas turėčiau ir imti pagal tą darbuotoją 20val.*12 mėn. būtų 240 val.(čia jei imant pilnus metus)?
A
Alina55 11024
2014-02-19 21:11 Alina55

jesia rašė: ... Iš 8 ko gero nereikia dauginti, nes dirbama tik 10 valandų per mėnesį?

Bus aiškiau, jeigu viską skaičiuosime taip iš eilės:
1. Priklausančias nep. atost. k. d. – apskaičiuojame įprastai, d. d. - naudojant koef. 0,7 .
2. Apskaičiuoti darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą: darbuotojo darbo val. pagal grafiką (teorinės – dirbtos, sirgtos ir t. t.) dalijamos iš pagal įmonės darbo grafiką nustatytų darbo valandų skaičiaus. Šis koeficientas skaičiuojamas iš viso laikotarpio, už kurį priklauso nepanaudotų atostogų kompensacija.
3. Išsivesti 1 val. VDU, jį palyginti su skaičiuojamojo mėn. VDU ir kompensacijai apskaičiavimui naudojamas tas VDU, kuris didesnis.
4. Nep. atost. kompensacija: (1 val. VDU * 8 val.) * nep. atost. d. d. * koef.

Kai skaičiuojame VDU perskaičiavimo koeficientą, visą kitą prilyginame pilnai darbo trukmei.

A
Alina55 11024
2014-02-19 21:13 Alina55

jesia rašė: ...O jeigu įmonėje daugiausiai dirbantis darbuotojas dirba 20val. per mėnesį ? Tada įmonės valandas turėčiau ir imti pagal tą darbuotoją 20val.*12 mėn. būtų 240 val.(čia jei imant pilnus metus)?

Įmonės valandas imate tas standartines, kurios nustatytos dirbant 5 d. d., 40 val. trukmės savaitę, pvz., vasario mėn. yra 160 įmonės d. val.
Tininga Tininga 50021
2014-02-19 21:14 Tininga

jesia rašė:
Tai tada gal taip, jei sakyčiau, kad įmonė dirba 5d.d. per savaitę po 8val., jei imčiau visus 2010metus;
tai darbuotojas dirbo per tuos metus 120val. (10val per mėnesį)/ įmonės darbo valandos 2025 būtų koef.0,06
10Lt valandinis DU* 8* 19,6d.d* 0,06 gaunasi 94,08Lt
Dabar ko gero taip smile

O jeigu įmonėje daugiausiai dirbantis darbuotojas dirba 20val. per mėnesį ? Tada įmonės valandas turėčiau ir imti pagal tą darbuotoją 20val.*12 mėn. būtų 240 val.(čia jei imant pilnus metus)?
Taip, jūs turite manyti, kad "įmonės" valandos yra tos 5 d.d. po 8 val., nes visus kitus skaičiavimus tuomet prilyginam tam "standartiniam" laikui. Tas koeficientas tik atspindi santykį....
J
jesia 34
1 2014-02-19 21:28 jesia
Pagaliau jau supratau, nors iki tol perskaičiau pusę temos, krūvelę skaičiuoklių išbandžiau... smile .
Labai labai jums ačiū smile
J
jesia 34
2014-02-25 15:38 jesia
Ir dar klausimėlis smile - jei dirbta 01,02,03 pilni mėnesiai, 04 mėn. dirbtos kelios dienos ir išeita į dekretą, tai VDU kompensacijai skaičiuoti imamas iš pilnai dirbtų mėnesių 01,02,03 ar visgi iš paskutinių dirbtų - 02,03 ir nepilnai dirbto 04mėn. ?
Labai atsiprašau, kad taip Jus kankinu savo klausimais, bet kadangi vienoj įmonėlėj buhalteris labai netvirtas savo žiniom, o kitoj visi darbuotojai atleisti jau, tai tenka ir pačiai paskaičiuot, kad nelikt ,,su žvirbliu rankoj vietoj briedžio", jei kartais neteisingai paskaičiuotų smile .
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui