vitkis rašė: Sveiki, darbuotojui biuletenis nuo 2010 06 01 iki 2010 06 30. Neišsiuntėme formos už dvi dienas priskaičiuotas, ar teisingai suprantu, kad informaciją reikėjo išsiųsti per 10 dienų nuo nedarbingumo pradžios. Ką dabar daryt, prašau padėkit.
vitkis rašė: Sveiki, darbuotojui biuletenis nuo 2010 06 01 iki 2010 06 30. Neišsiuntėme formos už dvi dienas priskaičiuotas, ar teisingai suprantu, kad informaciją reikėjo išsiųsti per 10 dienų nuo nedarbingumo pradžios. Ką dabar daryt, prašau padėkit.
vitkis rašė: Sveiki, darbuotojui biuletenis nuo 2010 06 01 iki 2010 06 30. Neišsiuntėme formos už dvi dienas priskaičiuotas, ar teisingai suprantu, kad informaciją reikėjo išsiųsti per 10 dienų nuo nedarbingumo pradžios. Ką dabar daryt, prašau padėkit.
o kas čia per forma?
NP-SD matyt.
jo , šita
o nuo kada ji tokia atsirado?
aaa, jau supratau. Viskas aišku. atisprašau už klausimus
Regvita rašė: Pasirinkite Suvestinės ir iš sąrašo suraskite išduoti nedarbingumo pažymėjimai.
Gal žinote ar yra galimybė pažiūrėti nedarbingumus pagal įmonę, vienoje įmonėje dažnai užmiršta pranešti, kad turi nedarbingumą, o peržiūrėti pagal kiekvieną darbuotoją nelabai patogu
Regvita rašė: Pasirinkite Suvestinės ir iš sąrašo suraskite išduoti nedarbingumo pažymėjimai.
Gal žinote ar yra galimybė pažiūrėti nedarbingumus pagal įmonę, vienoje įmonėje dažnai užmiršta pranešti, kad turi nedarbingumą, o peržiūrėti pagal kiekvieną darbuotoją nelabai patogu
Jei turite prisijungimo galimybę prie tos įmonės, tai žinoma kad galima matyti tos įmonės darbuotojams išduotus nedarbingumo pažymėjimus. Arba aš nesupratau klausimo .
Regvita rašė: Pasirinkite Suvestinės ir iš sąrašo suraskite išduoti nedarbingumo pažymėjimai.
Gal žinote ar yra galimybė pažiūrėti nedarbingumus pagal įmonę, vienoje įmonėje dažnai užmiršta pranešti, kad turi nedarbingumą, o peržiūrėti pagal kiekvieną darbuotoją nelabai patogu
Jei turite prisijungimo galimybę prie tos įmonės, tai žinoma kad galima matyti tos įmonės darbuotojams išduotus nedarbingumo pažymėjimus. Arba aš nesupratau klausimo .
Žinau, kad pagal atskirus darbuotojus galima, įvedus asmens kodą ir SD pažymėjimo Nr., bet neradau galimybės, įvedus įmonės kodą , kad išmestų to laikotarpio visų darbuotojų nedarbingumus, jei tokie yra
liuxyte rašė: o peržiūrėti pagal kiekvieną darbuotoją nelabai patogu
Tai jeigu nerašysite asmens kodo, pavardžių ir SD pažymėjimų Nr, tai išmes visus pagal sąrašą , kurie turi nedarbingumą. Ten yra paaiškinimas, kai atsidarai suvestinę dėl nedarbingumų.
liuxyte rašė: o peržiūrėti pagal kiekvieną darbuotoją nelabai patogu
Tai jeigu nerašysite asmens kodo, pavardžių ir SD pažymėjimų Nr, tai išmes visus pagal sąrašą , kurie turi nedarbingumą. Ten yra paaiškinimas, kai atsidarai suvestinę dėl nedarbingumų.
Ačiū urtele, kaip tik šito ir norėjau, kažko ne į ten buvau nuklydus anksčiau
Laba diena,
nuo karščio susisuko galva, padėkit - darbuotojas dirbo vieną dieną, po to nedarbingumas. Reikia apskaičiuoti dvi dienas. Sodros pažymoje rašo - stažas per metus - 1mėn. ir 5 dienos. Tai kaip suprantu neturi draudimo stažo ir už dvi dienas nereikia moketi?
[quote=rimasen][/quote]
www.sodra.lt/index.php?cid=324 "pirmajai laikinojo nedarbingumo dienai turite ne trumpesnį kaip 3 mėnesių per paskutinius 12 mėnesių arba 6 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius ligos ir motinystės socialinio draudimo stažą"
Veronika rašė: sakykite, ar antra darbuotoja turi skaiciuoti uz nedarbinguma uz 2 d.d.???
kokias formas turi pateikti darbdavys? Ir ligonis kaip ir visada nesa prasyma i sodra?
Antra darbuotoja ar darbovietė? Jei darbovietė, tada taip, skaičiuoja visos darbovietės. Jei biuletenis elektroninis, darbdavys turi užpildyti NP-SD formą, o žmogus eina į Sodrą pildyti prašymo arba gali pildyti internetu per Sodros puslapį.
Veronika rašė: sakykite, ar antra darbuotoja turi skaiciuoti uz nedarbinguma uz 2 d.d.???
kokias formas turi pateikti darbdavys? Ir ligonis kaip ir visada nesa prasyma i sodra?
Antra darbuotoja ar darbovietė? Jei darbovietė, tada taip, skaičiuoja visos darbovietės. Jei biuletenis elektroninis, darbdavys turi užpildyti NP-SD formą, o žmogus eina į Sodrą pildyti prašymo arba gali pildyti internetu per Sodros puslapį.
Veronika rašė: sakykite, ar antra darbuotoja turi skaiciuoti uz nedarbinguma uz 2 d.d.???
kokias formas turi pateikti darbdavys? Ir ligonis kaip ir visada nesa prasyma i sodra?
Antra darbuotoja ar darbovietė? Jei darbovietė, tada taip, skaičiuoja visos darbovietės. Jei biuletenis elektroninis, darbdavys turi užpildyti NP-SD formą, o žmogus eina į Sodrą pildyti prašymo arba gali pildyti internetu per Sodros puslapį.
antra darboviete, aisku viskas, aciu
dar tiesa, jei gauti du nedarbimgumo pazymejimai
2010.07.20-2010.07.30 ir 2010.08.02 - 2010.08.06, tai reikia pildyti dvi NP-SD formas? ir rasyti du prasymus?
Veronika rašė:
antra darboviete, aisku viskas, aciu
dar tiesa, jei gauti du nedarbimgumo pazymejimai
2010.07.20-2010.07.30 ir 2010.08.02 - 2010.08.06, tai reikia pildyti dvi NP-SD formas? ir rasyti du prasymus? [/quote]
taip, kvievienam etapui atskiras NP-SD