Neatvykimas į darbą administracijai leidus
Elste
27356
2012-02-06 12:01
Elste
vovere rašė:
o kokiu tikslu jūs norite tuos dokumentus suruošti? kad neina į darbą ar dar dėl ko nors?
šalta statybose dirbti, todėl reikia duoti laisvų dienų
vovere rašė:
o kokiu tikslu jūs norite tuos dokumentus suruošti? kad neina į darbą ar dar dėl ko nors?
šalta statybose dirbti, todėl reikia duoti laisvų dienų
Tininga
50021
2012-02-06 12:03
Tininga
dircius rašė:
Sveiki,
Situacija:
Esant tokiems salciams darbuotojai (statybininkai) negali dirbti lauko salygomis, kaip man iforminti tvarkingai dokumentus ?
Reikia darbuotoju prasymo, su nurodyta rimta priezastimi ?
Isakymo ?
Buhaltere teigia, kad prasyme turi buti tiksliai nurodyta priezastis.....
Pagal visą teisybę, turėtų būti prastova.
Jei norite forminti ND, tai ką jau darysi... Priežastis gali ir nebūti nurodyta.
dircius rašė:
Sveiki,
Situacija:
Esant tokiems salciams darbuotojai (statybininkai) negali dirbti lauko salygomis, kaip man iforminti tvarkingai dokumentus ?
Reikia darbuotoju prasymo, su nurodyta rimta priezastimi ?
Isakymo ?
Buhaltere teigia, kad prasyme turi buti tiksliai nurodyta priezastis.....
Jei norite forminti ND, tai ką jau darysi... Priežastis gali ir nebūti nurodyta.
A
2012-02-06 12:03
Alina55
dircius rašė:
Sveiki,
Situacija:
Esant tokiems salciams darbuotojai (statybininkai) negali dirbti lauko salygomis, kaip man iforminti tvarkingai dokumentus ?
Reikia darbuotoju prasymo, su nurodyta rimta priezastimi ?
Isakymo ?
Buhaltere teigia, kad prasyme turi buti tiksliai nurodyta priezastis.....
Prastovos ne dėl darbuotojų kaltės.
122 straipsnis. Perkėlimas į kitą darbą prastovos atveju
dircius rašė:
Sveiki,
Situacija:
Esant tokiems salciams darbuotojai (statybininkai) negali dirbti lauko salygomis, kaip man iforminti tvarkingai dokumentus ?
Reikia darbuotoju prasymo, su nurodyta rimta priezastimi ?
Isakymo ?
Buhaltere teigia, kad prasyme turi buti tiksliai nurodyta priezastis.....
Prastovos ne dėl darbuotojų kaltės.
122 straipsnis. Perkėlimas į kitą darbą prastovos atveju
Elste
27356
2012-02-06 12:04
Elste
Alina55 rašė:
dircius rašė:
Sveiki,
Situacija:
Esant tokiems salciams darbuotojai (statybininkai) negali dirbti lauko salygomis, kaip man iforminti tvarkingai dokumentus ?
Reikia darbuotoju prasymo, su nurodyta rimta priezastimi ?
Isakymo ?
Buhaltere teigia, kad prasyme turi buti tiksliai nurodyta priezastis.....
Prastovos ne dėl darbuotojų kaltės.
122 straipsnis. Perkėlimas į kitą darbą prastovos atveju
o įmonė kalta, kad šalčiai???
kas turi užsidirbę (sukaupę) - leidžiam šiomis dienomis kasmetinių atostogų, kad neturi - ND.
Alina55 rašė:
dircius rašė:
Sveiki,
Situacija:
Esant tokiems salciams darbuotojai (statybininkai) negali dirbti lauko salygomis, kaip man iforminti tvarkingai dokumentus ?
Reikia darbuotoju prasymo, su nurodyta rimta priezastimi ?
Isakymo ?
Buhaltere teigia, kad prasyme turi buti tiksliai nurodyta priezastis.....
Prastovos ne dėl darbuotojų kaltės.
122 straipsnis. Perkėlimas į kitą darbą prastovos atveju
o įmonė kalta, kad šalčiai???
kas turi užsidirbę (sukaupę) - leidžiam šiomis dienomis kasmetinių atostogų, kad neturi - ND.
A
2012-02-06 12:09
Alina55
Elste rašė: o įmonė kalta, kad šalčiai???
kas turi užsidirbę (sukaupę) - leidžiam šiomis dienomis kasmetinių atostogų, kad neturi - ND.
DK 266 straipsnis. Darbų sustabdymas (9 d.)
Elste rašė: o įmonė kalta, kad šalčiai???
kas turi užsidirbę (sukaupę) - leidžiam šiomis dienomis kasmetinių atostogų, kad neturi - ND.
DK 266 straipsnis. Darbų sustabdymas (9 d.)
Tininga
50021
2012-02-06 12:11
Tininga
Elste rašė:
o įmonė kalta, kad šalčiai???
O tai darbuotojas kaltas, kad darbo neduoda? O kuo jis už šildymą mokės per tuos šalčius? 
Elste rašė:
o įmonė kalta, kad šalčiai???
Elste
27356
2012-02-06 12:13
Elste
Alina55 rašė:
Elste rašė: o įmonė kalta, kad šalčiai???
kas turi užsidirbę (sukaupę) - leidžiam šiomis dienomis kasmetinių atostogų, kad neturi - ND.
DK 266 straipsnis. Darbų sustabdymas (9 d.)
tai taip - bet tada reikės mokėti už prastovą, tai ir sakau, ką įmonė kalta, kad šalta, kad mokėtų pinigus
tegul tas ciklonas ar anticiklonas apmoka
Alina55 rašė:
Elste rašė: o įmonė kalta, kad šalčiai???
kas turi užsidirbę (sukaupę) - leidžiam šiomis dienomis kasmetinių atostogų, kad neturi - ND.
DK 266 straipsnis. Darbų sustabdymas (9 d.)
tai taip - bet tada reikės mokėti už prastovą, tai ir sakau, ką įmonė kalta, kad šalta, kad mokėtų pinigus
tegul tas ciklonas ar anticiklonas apmoka
Kristiana__
8746
2012-02-06 12:15
Kristiana__
Kaip tik į temą - pasiskaitykite
2012 m. vasario 6 d., pirmadienis, Nr. 5 (677)
Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms. Algirdas BARTKEVIČIUS
Savaitraščio „AAM aktualijos“ Nr. 5 apžvalga
Atėjusi žiema kelia nemažai rūpesčių tiek darbdaviams, tiek ir darbuotojams: tenka stabdyti kai kuriuos darbus, kiti priversti dirbti ilgiau, tėvams tenka prižiūrėti namuose mažamečius vaikus, kurie dėl šalčių negali lankyti mokyklos ar darželio. „AAM aktualijų“ savaitraštyje skaitykite Algirdo Bartkevičiaus straipsnį „Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms.“
2012 m. vasario 6 d., pirmadienis, Nr. 5 (677)
Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms. Algirdas BARTKEVIČIUS
Savaitraščio „AAM aktualijos“ Nr. 5 apžvalga
Atėjusi žiema kelia nemažai rūpesčių tiek darbdaviams, tiek ir darbuotojams: tenka stabdyti kai kuriuos darbus, kiti priversti dirbti ilgiau, tėvams tenka prižiūrėti namuose mažamečius vaikus, kurie dėl šalčių negali lankyti mokyklos ar darželio. „AAM aktualijų“ savaitraštyje skaitykite Algirdo Bartkevičiaus straipsnį „Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms.“
Elste
27356
2012-02-06 12:17
Elste
Kristiana__ rašė:
Kaip tik į temą - pasiskaitykite
2012 m. vasario 6 d., pirmadienis, Nr. 5 (677)
Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms. Algirdas BARTKEVIČIUS
Savaitraščio „AAM aktualijos“ Nr. 5 apžvalga
Atėjusi žiema kelia nemažai rūpesčių tiek darbdaviams, tiek ir darbuotojams: tenka stabdyti kai kuriuos darbus, kiti priversti dirbti ilgiau, tėvams tenka prižiūrėti namuose mažamečius vaikus, kurie dėl šalčių negali lankyti mokyklos ar darželio. „AAM aktualijų“ savaitraštyje skaitykite Algirdo Bartkevičiaus straipsnį „Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms.“
gal galite pacituoti šitą straipsnį? ką jis ten skelbia? reikia apmokėti?
Kristiana__ rašė:
Kaip tik į temą - pasiskaitykite
2012 m. vasario 6 d., pirmadienis, Nr. 5 (677)
Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms. Algirdas BARTKEVIČIUS
Savaitraščio „AAM aktualijos“ Nr. 5 apžvalga
Atėjusi žiema kelia nemažai rūpesčių tiek darbdaviams, tiek ir darbuotojams: tenka stabdyti kai kuriuos darbus, kiti priversti dirbti ilgiau, tėvams tenka prižiūrėti namuose mažamečius vaikus, kurie dėl šalčių negali lankyti mokyklos ar darželio. „AAM aktualijų“ savaitraštyje skaitykite Algirdo Bartkevičiaus straipsnį „Darbo apmokėjimo ir kitos garantijos dėl žiemos keičiantis darbo sąlygoms.“
gal galite pacituoti šitą straipsnį? ką jis ten skelbia? reikia apmokėti?
Kristiana__
8746
2012-02-06 12:45
Kristiana__
Negaliu 
Neskaičiau.
Gavau reklamą el. paštu.
Gal atsiras, kas prenumeruoja tą laikraštuką.
Elste rašė: gal galite pacituoti šitą straipsnį? ką jis ten skelbia? reikia apmokėti?
Neskaičiau.
Gavau reklamą el. paštu.
Gal atsiras, kas prenumeruoja tą laikraštuką.
Elste rašė: gal galite pacituoti šitą straipsnį? ką jis ten skelbia? reikia apmokėti?
P
2012-02-08 16:28
perlitai
Ką daryti jei darbuotojas išleistas administracijos leidimu nuo 02.01 iki 02.07 atėjo ir parašė prašymą vėl nuo 02.08 iki 02.10. Taip išeina kad jis rašo prašymą nebūdamas darbe.
Tininga
50021
2012-02-08 16:35
Tininga
perlitai rašė:
Ką daryti jei darbuotojas išleistas administracijos leidimu nuo 02.01 iki 02.07 atėjo ir parašė prašymą vėl nuo 02.08 iki 02.10. Taip išeina kad jis rašo prašymą nebūdamas darbe.
Prašymą gali rašyti bet kur ir bet kada, kodėl būtinai darbe? 
perlitai rašė:
Ką daryti jei darbuotojas išleistas administracijos leidimu nuo 02.01 iki 02.07 atėjo ir parašė prašymą vėl nuo 02.08 iki 02.10. Taip išeina kad jis rašo prašymą nebūdamas darbe.
Editux36
627
2012-02-08 16:40
Editux36
perlitai rašė:
Tai nieko tokio, galiu siųsti nuo sekančios dienos SD-12
Nors ir tą pačią dieną kai parašė prašymą.
perlitai rašė:
Tai nieko tokio, galiu siųsti nuo sekančios dienos SD-12
Nors ir tą pačią dieną kai parašė prašymą.
D
2012-02-24 10:18
daivuks2
Noriu sužinoti ar galima darbo dieną, pvz. š.m. vasario 23 perkelti į šeštadienį 25 d., dėl blogų oro sąlygų (didelio vėjo, nes mūsų įmonės darbo pobūdis- miško ruoša), išrašant Įsakymą, kad 23 d. bus poilsio diena, o 25 d. darbo diena? Gal kas esate su tuo susidūręs? Žinote visas tas vingrybes, kad viskas būtų teisėta
smalsuole
2861
2012-02-24 10:22
smalsuole
daivuks2 rašė:
Noriu sužinoti ar galima darbo dieną, pvz. š.m. vasario 23 perkelti į šeštadienį 25 d., dėl blogų oro sąlygų (didelio vėjo, nes mūsų įmonės darbo pobūdis- miško ruoša), išrašant Įsakymą, kad 23 d. bus poilsio diena, o 25 d. darbo diena? Gal kas esate su tuo susidūręs? Žinote visas tas vingrybes, kad viskas būtų teisėta
Manau, kad čia būtų priverstinė prastova, o 25 dieną darbuotojams išeiginė.
daivuks2 rašė:
Noriu sužinoti ar galima darbo dieną, pvz. š.m. vasario 23 perkelti į šeštadienį 25 d., dėl blogų oro sąlygų (didelio vėjo, nes mūsų įmonės darbo pobūdis- miško ruoša), išrašant Įsakymą, kad 23 d. bus poilsio diena, o 25 d. darbo diena? Gal kas esate su tuo susidūręs? Žinote visas tas vingrybes, kad viskas būtų teisėta
Manau, kad čia būtų priverstinė prastova, o 25 dieną darbuotojams išeiginė.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui