Archyvavimas

Vienas dokumentas bylos nesudaro. Tuomet geriausia pagal dokumentų rūšis juos archyvuoti: Darbo sutarčių byla, personalo įsakymų byla, ir t.t.

Ir aš taip manu, kad bus geriausia. Tada ardau asmens bylas ir archyvuoju pagal rūšis.
Dar kartą ačiū už pagalbą

sakykite ar archyvuojate atspausdintus elektroninius pranesimus kuriuos teikiate per EDAS sodrai?

Spausdiname, saugome.

o mes nesaugome, kazin cia labai blogai? ar butina saugoti?

Aš manau kad būtina.
Jeigu pradingtų visi duomenys el. erdvėje, tada duomenų prašys pas Jus

Saugome dėl savo informacijos. Maža ko gali prireikti.

vajei, ka dabar daryti, keturis metus teikiu pranesimus bet nesaugau, na yra jie C diske kompe blogiausiu atveju

bet ar yra koks istatymas nurodantis kad butina juos saugoti

[/quote]
vajei, ka dabar daryti, keturis metus teikiu pranesimus bet nesaugau, na yra jie C diske kompe blogiausiu atveju
[/quote]

Aš atsispausdinčiau dabar.

Ką ir kiek saugoti, nurodo Bendrųjų dokumentų saugojimo rodyklė. Mes vadovaujamės jos 10.13 punktu.

as kalbu apie 12 sd ir 1 sd o ne apie finansines ataskaitas

Mes saugome viską. O ir Rodyklėje ne visi gyvenimo atvejai aprašyti...

O kiek metų jie saugomi turėtų būti?

Mes tuo pranešimus visus susegam vienoje byloje, ir jie saugomi 10 metų.

O jeigu buvo sutrikimas SoDroj ir man neatsiuntė tokio pranešimo, bet matau, kad pateikta, tai gal žinot ar įmanoma jį gauti? Rašiau savo specialistei emeilu, tai net atsakymo negavau jokio..

Sveiki, dar iškilo klausimėlis: nuo kada buvo privaloma UAB'ams archyvuoti įmonės dokumentaciją?

Sveiki, labai reikalinga skubi informacija. Iškart pasakau, kad nesu buhalteris ir nieko bendro su buhalterija neturiu. Šią temą pakankamai išsamiai perskaičiau, bet to pradinio starto vis dar nesugebu suprast. Esmė, kad užsiimu įmonės likvidavimu ir atėjo metas priduot dokumentus į savivaldybės archyvą, tačiau pats archyvavimas man yra toks nesuvokiamas kosmosas, kad žiūriu į lapų krūvą ir nežinau nuo ko pradėt.
Ar yra reikalingi apyrašai dokumentams, kurie bus saugojami iki 10 m. t.y. trumpo saugojimo dokumentams? Kaip tuos dokumentus rišt? Dėt į kažkokias papkes, segtuvus ar dar kaip? Toliau klausimas su chronologija. Viršuje eina seniausi dokumentai, teisingai? Ar eina naujausi iki seniausių? Ir kaip išskiriama kiekviena byla? Tarkim darbo laiko žiniaraštis, tai su archyvuoji jį metų laikotarpiu ir čia jau skaitosi viena byla? Kaip tada atskirt sekančią bylą? Ar viską į naują papkę dėt ir taip milijonas tų papkių... Žodžiu nesuprantu aš tų pirmų žingsnių, nuo ko pradėt. Skaičiaus aš visus tuos įstatymus ir pan. bet suvokimo nelabai gavau. Dėkui, jei kažkas su didele kantrybe padės man startuoti ir susidaryt tinkamą įspūdį kaip tas startas turi teisingai atrodyti. Ačiū

KUOM SKIRIASI atleistu darbuotoju bylu formavimas nuo nutrauktu darbo sutarciu bylu formavimo?

Tuo, kad tai yra skirtingi dalykai.