dadinda rašė:

Visada Sodrai mokėdavau iki 15d.,taigi paskutinė diena sumokėjimui-14. Ar kas nors keitėsi?

lenacka1117 rašė: Na, lygtai ir viską suprantu kaip turėčiau mokėt. Bet dabar iškyla dilema dėl tų mano atlygynimo žiniaraščių, juk ten nurodomi priskaitymai per mėn. Jei birželį priskaitau atostoginius už 7 mėn., tai ir sodra automatiškai tame žiniaraštyje atsiranda.

lenacka1117 rašė:
Tai visgi man patartumet mokėti tik kiek priklauso už birželį, priskaityta sodra nuo liepos atostoginių mokėti, kai reiks už liepą mokėti.

smalsuole rašė:

Ačiū, kažką panašaus ir masčiau O dėl VDU gal galėtumėt kokį pavyzdėlį pateikt :) Tarkim jei jis susirgtų, ar eitų apmokamų atostogų.

lenacka1117 rašė:
Žinau, kad sodrai šį mėn. bus permoka, o kitą mėn. lygiai tiek pat nedamokėsiu ir viskas susilygins. Už permokas tai delspinigių neskaičiuoja. Tiesiog iki šiol visą laiką taip buvo daroma, kad mokama į priekį, tai dabar sėdėjau galvojau galvojau ir sugalvojau nesimėtyt, o ir toliau taip mokėti. Nes paskui pati galiu nesusigaudyti savo apskaitoje.

Karina1 rašė: dar paklausiu, o jei už 7 mėn, išmokėsiu atostoginius anksčiau tai matysis 4461 sąsk (mokėtini atlyginimai permoka) ir susiligins tik tada kai priskaitima darysiu DU už 07 mėn 2007.07.31.Čia jau paskutinis mano klausimas.Ačiu

bondar rašė:

Ačiu
Dėl to nepergyvenu , tikrai virš pusės min.
Dar vienas klausimėlis
o jei dirbo po 4 keleta mėn.ir turėjo pagal grafiką (atost.metu)dirbti po 8 val. tai tada turime ne mažiau min.mokėti, kaip suprantu, nes vidurkis nesekia min.

bondar rašė: O jeigu jis dirbo po 4 val. ir 300 gaudavo, vistiek, ar čia jau kitas reikalas

bondar rašė: O jeigu pvz.atostoginiai mažiau mininumo gaunasi, reikia damokėti iki minimumo

lenacka1117 rašė: Eilinį kartą prireikia jūsų konsultacijos. Kaip jūs mokat sodrą nuo atostoginių, kai atostogos vieną mėn. prasideda, o kitą baigiasi. Pateiksiu konkretų pavyzdį. Tarkime darbuotojo atostogos prasideda birželį. Už birželį dirbtas dienas DU 800 Lt ir birželio atostoginiai 197.52 Lt nuo tos sumos sodra 3 proc. 29.93 Lt ir sodra 30.98 proc. 309.03 Lt; atostoginiai už liepą 296.28 Lt, sodra 3 proc. 8.89 Lt ir sodra 30.98 proc. 91.79 Lt
Kadangi priskaitymai daromi birželį, tai visą mokėtina socialinio draudimo suma atsiduria 4463 sąskaitoje (439.64 Lt). Tai mokant sodrą už birželį mokėsit visą tą sumą, ar tik tai, kas ir priklauso birželio mėnesiui,o sodrą nuo liepos atostoginių jau sumokėsit, kai mokėsit sodrą už liepą? Tiesiog pasidarė labai įdomu kaip kiti su tuo tvarkosi, nors sodrai tai man atrodo tas pats, jei sumoku anksčiau nei priklauso, ane?

Karina1 rašė: nors ne, dėl to NPD O ar neturi reikšmės kad už 06 mėn DU ir dali atostoginiu ir 07 mėn dali atostoginiu aš išmoku 2007.07.05 kartu viska, ar neturėtu buti tada 1 NPD>

Tininga rašė:
Manau, kad kad jūs ne visai teisi: jei atostogų metu suserga, nereikia darbdaviui mokėti, nes jis tuo metu neturėjo dirbti. Atostogų pinigus jis jau už tą dieną yra gavęs. Tik pačios atostogos, įskaitant 22 d. persikelia į vėlesnį laiką.
Pagal jus išeina, kad 22 diena bus apmokama dvigubai, o tai yra neteisybė.

Karina1 rašė:
Na visai stogas man pavažiavo jei galit gal galit PVZ imesti?

viki rašė: Karina, parašysiu, kaip aš darau.
Skaičiuoju atostoginius atskirai už 06 mėn dalį, atskirai už 07 mėn dalį. Į žiniaraštį 06 mėn rašau priskaitytas du, priskaityti atostoginiai, paskaičiuoju mokesčius nuo bendros sumos, ten kur išskaityta yra pas mane stulpelis "išmokėti" atostoginiai. taigi 06 mėn žiniarašty bus 06 mėn išmokėtų atostoginių dalis, 07 mėn žiniarašty, išmokėtų 07 mėn atostoginių dalis

Amanda rašė:

Aš tai žymiu : 0 val., nes poilsio dienos tai ir yra poilsio dienos.

ViskasViename rašė:
tai dabar jau ir suabejojau - o kas iš tikrųjų geriau...

lenacka1117 rašė: Na, jo truputuką ne taip paskaičiavau. Bet ji tabelyje niekaip nesižymi, ane?

lenacka1117 rašė: O ar gi pietų pertrauka į darbo laiką neįsiskaito?

jurkone rašė: Gegužės mėn.tabelyje nebuvo pažymėtas darbas šventinę dieną-motinos dieną ,ir skaičiuodama atlyginimą dvigubai neapmokėjau.Ar galiu klaidą taisyti birželio mėn.Ir kaip?

RG rašė: Sveiki
Atleidžiame darbuotoja už pravaikštas. Ar sodrai be pranešimo apie atleidimą dar kokį nors pranešimą reikia nunešti?

bondar rašė: Pasiekiau savo vistiek

Lygis rašė:
Dar iš tos pačios operos...
Direktorius neduoda ramybės dėl dienpinigių viršijančių nustatytas normas. Aš išsiaiškinau, kad nuo sumų, išmokėtų viršijus dienpinigių normas reikia sumokėti sodrai ir VMI GPM. Direktoriui kažkas pasakė, kad mokama tiesiog iš pelno ir jokių papildomų mokesčių neatsiranda Kuris iš mūsų teisus?

laris rašė:
Blyn, tai jei bandomasis yra, tai terminuota???

talys rašė: Sveiki.Norėčiau sužinoti,jei birželio mėn.darbo užmoketis mokamas liepą,tai už birželį priskaityti 600 lt. ar jau 700 lt?Ačiū.

bondar rašė: Žmogus buvo atostogose ir 05-05 ir 05-07 t.y.05-05 yra šeštadienis bet įmonėje darbo diena buvo ar reikia mokėti atostoginius už tą dieną.