Tax.lt narys Elste
- Tax.lt narys nuo
- 2006-03-08
- Miestas / vietovė
- Gimtasis
- Profesija
- personalo vadybininkė
- Elste
- forume parašė 27563 žinučių
Naujausios žinutės:
2010-09-07 09:47
Gyventojų pajamų mokestis »
NPD »
#848430
[quote=Virgulka]Sveiki,
jei žmogeliui bandomuoju laikotarpiu DU yra 800 lt. tai man reikia taikyti
jis turi parašyti prašymą
jei žmogeliui bandomuoju laikotarpiu DU yra 800 lt. tai man reikia taikyti
jis turi parašyti prašymą
2010-09-06 16:41
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#848258
Linda6 rašė:
Elste rašė: tai va, kad mūsuose tai tik formalumas toks. Nu reikia pakrikštyt, tai pakrikštijam ir tiek. Dėl šventos ramybės,kad bobutės ir kaiminkos neapšnekėtų.
Tai va paskui taip ir gaunasi - jokių tradicijų, jokios pareigos ar nuoširdaus bendravimo su krikšto vaiku.
Paprasčiausiai , atsakomybės trūkumas.Vartojame viską iš eilės: šventes,madas, santuokas ,skyrybas, mokslus, nebežinome , kur tos atsakomybės už savo veiksmus ir darbus ribos.Užaugo nauja plevėsų karta, be sąžinės, moralės, pasakyčiau švelniai -dalis šiuolaikinių apsigimėlių nebežino ko nori ir nebesupranta kada su kuo kas valgoma.
Ir kas juos tokiais padarė...
Linda6 rašė:
Elste rašė: tai va, kad mūsuose tai tik formalumas toks. Nu reikia pakrikštyt, tai pakrikštijam ir tiek. Dėl šventos ramybės,kad bobutės ir kaiminkos neapšnekėtų.
Tai va paskui taip ir gaunasi - jokių tradicijų, jokios pareigos ar nuoširdaus bendravimo su krikšto vaiku.
Paprasčiausiai , atsakomybės trūkumas.Vartojame viską iš eilės: šventes,madas, santuokas ,skyrybas, mokslus, nebežinome , kur tos atsakomybės už savo veiksmus ir darbus ribos.Užaugo nauja plevėsų karta, be sąžinės, moralės, pasakyčiau švelniai -dalis šiuolaikinių apsigimėlių nebežino ko nori ir nebesupranta kada su kuo kas valgoma.
Ir kas juos tokiais padarė...
2010-09-06 16:34
Darbo teisė »
Išeitinė išmoka »
#848254
Ritacka rašė: Tai čia standartinės valandos tipo 40 val/sav., o teorinės, tai kiek iš tikrųjų dirbo? Nepagaunu kampo...
taip čia standartinės:)) teorinės - tai kiek jūs numatote jam dirbti grafike. O va kiek iš tirkųjų dirbo, matosi tabelyje ir tai yra faktinės
Ritacka rašė: Tai čia standartinės valandos tipo 40 val/sav., o teorinės, tai kiek iš tikrųjų dirbo? Nepagaunu kampo...
taip čia standartinės:)) teorinės - tai kiek jūs numatote jam dirbti grafike. O va kiek iš tirkųjų dirbo, matosi tabelyje ir tai yra faktinės
2010-09-06 16:24
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#848246
batukas rašė: Laba diena,
Turiu tokia mazyte problemele. Valdzia sumaste priimti zmoguti is darbo birzos pagal ilgalaikio bedarbio subsidijas. Ar teisingai suprantu :
1. Subsidija bus skiriama tik 50 pr darbo uzmokescio.
2. Subsidija skiriama 6 men.
3. Didziausia to zmogucio alga gali buti 1600 lt? Tada gautusi kad birza kompensuotu 800 lt? Aciu.
P.S. Aciu, Byla, uz nuoroda.
viskas taip. Ir dar 50% sodros įmokų biržą sumoka.
batukas rašė: Laba diena,
Turiu tokia mazyte problemele. Valdzia sumaste priimti zmoguti is darbo birzos pagal ilgalaikio bedarbio subsidijas. Ar teisingai suprantu :
1. Subsidija bus skiriama tik 50 pr darbo uzmokescio.
2. Subsidija skiriama 6 men.
3. Didziausia to zmogucio alga gali buti 1600 lt? Tada gautusi kad birza kompensuotu 800 lt? Aciu.
P.S. Aciu, Byla, uz nuoroda.
viskas taip. Ir dar 50% sodros įmokų biržą sumoka.
2010-09-06 16:10
Blevyzgos »
Tax narių susitikimas Kaune »
#848241
KJurate rašė:
Elste rašė:
tik su klaustukais
čia toks kodinis vakarėlio pavadinimas?
Aga
šiaip tai va, iškilo klausimėlis ir man. Dukra sakė, kad ketvirtadienį bus tėvų susitinkimas. Nu ir kurį, klausiu
sako tiksliai dar nežinau, auklėtojas sakė -rugsėjo gale 
o aš "žopai čiuju" kad tą ketvirtadienį va ir bus
KJurate rašė:
Elste rašė:
tik su klaustukais
čia toks kodinis vakarėlio pavadinimas?
Aga
šiaip tai va, iškilo klausimėlis ir man. Dukra sakė, kad ketvirtadienį bus tėvų susitinkimas. Nu ir kurį, klausiu
sako tiksliai dar nežinau, auklėtojas sakė -rugsėjo gale
o aš "žopai čiuju" kad tą ketvirtadienį va ir bus
2010-09-06 16:06
Darbo teisė »
Darbo laikas »
#848238
ievaite rašė: bet jis ir dirbs tomis dienomis kaip dirbo tik tas valandeles susikilnos kad gautusi pora iseiginiu tai kazkaip as net neisivaizduoju kaip cia su tuo prasymu, isakymu-viska smulkiai isdestyti juose(kuriom dienom po kiek dirbs ir kuriom nedirbs)? kodel man tada darbu saugos moterele sake nerasyt jokiu pakeitimu ar isakymu - gal nesusisnekejau su ja nes ir man pasirode kad reiktu dar kazko... bet tai gal gali buti toks ale susitarimas imones viduje ir be jokiu pakeitimu DS?
o tokiam zmogeliukui (su tokiu grafiku) turbut reiktu jau atskira nuo kitu darbuotoju darbo grafika sudaryt ar ne?
tegul parašo prašymą, kad nuo tada ir tada norėtų dirbti tokiomis tai dienomis po tiek valandų. O tada jau įsakymas, kad jo prašymu keičiamas darbo laikas, ds pakeitimas ir aišku darbo grafikas.
tiliai ramiai tokie dalykai nedaromi.
ievaite rašė: bet jis ir dirbs tomis dienomis kaip dirbo tik tas valandeles susikilnos kad gautusi pora iseiginiu tai kazkaip as net neisivaizduoju kaip cia su tuo prasymu, isakymu-viska smulkiai isdestyti juose(kuriom dienom po kiek dirbs ir kuriom nedirbs)? kodel man tada darbu saugos moterele sake nerasyt jokiu pakeitimu ar isakymu
- gal nesusisnekejau su ja nes ir man pasirode kad reiktu dar kazko... bet tai gal gali buti toks ale susitarimas imones viduje ir be jokiu pakeitimu DS?
o tokiam zmogeliukui (su tokiu grafiku) turbut reiktu jau atskira nuo kitu darbuotoju darbo grafika sudaryt ar ne?
tegul parašo prašymą, kad nuo tada ir tada norėtų dirbti tokiomis tai dienomis po tiek valandų. O tada jau įsakymas, kad jo prašymu keičiamas darbo laikas, ds pakeitimas ir aišku darbo grafikas.
tiliai ramiai tokie dalykai nedaromi.
2010-09-06 16:04
Gyventojų pajamų mokestis »
Kompensacija už nepanaudotas atostogas »
#848235
IlonaD rašė:
Elste rašė:
jeigu bent vienas vaikas iki 14 m. amžiaus, tada priklauso 35 k.d.
Taip ir galvojau, bet visada reikia protingo žmogaus Elstės apie tokius dalykus pasitikslinti. Ačiū.
na jau tik....
IlonaD rašė:
Elste rašė:
jeigu bent vienas vaikas iki 14 m. amžiaus, tada priklauso 35 k.d.
Taip ir galvojau, bet visada reikia protingo žmogaus Elstės apie tokius dalykus pasitikslinti. Ačiū.
na jau tik....
2010-09-06 15:55
Gyventojų pajamų mokestis »
Kompensacija už nepanaudotas atostogas »
#848228
IlonaD rašė: Atleidžiame moteriškę (savo noru), kuri viena augina 2 vaikus.
Ar atsiranda niuansų skaičiuojant kom.už nepanaudotas?
T.y dirbtos dienos *28/365 x 0,7, ar vietoj 28, kitas dienų skaičius?
jeigu bent vienas vaikas iki 14 m. amžiaus, tada priklauso 35 k.d.
DK 166 str.
IlonaD rašė: Atleidžiame moteriškę (savo noru), kuri viena augina 2 vaikus.
Ar atsiranda niuansų skaičiuojant kom.už nepanaudotas?
T.y dirbtos dienos *28/365 x 0,7, ar vietoj 28, kitas dienų skaičius?
jeigu bent vienas vaikas iki 14 m. amžiaus, tada priklauso 35 k.d.
DK 166 str.
2010-09-06 15:54
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#848226
Byla rašė: [quote:603858ef6c]man irgi tą patį sakė nu tipo tėvų pavaduotojai
Nesąmonė. Jei nebendrauja su vaiku tėvams esant gyviems, tai nebendraus ir vėliau. Ir ne tik mirties atveju. Bet ir visais kitais gyvenimo atvejais jie tada turėtų pavaduoti tėvus. Tai kodėl tada internatai užkišti vaikais. Jie ką, ten visi nekrikštyti ?[/quote]
tai ir sakom, kad tik taip TURĖTŲ būti. O iš tikrųjų krištijama tik dėl baliaus, dėl mados gi
Byla rašė: [quote:603858ef6c]man irgi tą patį sakė nu tipo tėvų pavaduotojai
Nesąmonė. Jei nebendrauja su vaiku tėvams esant gyviems, tai nebendraus ir vėliau. Ir ne tik mirties atveju. Bet ir visais kitais gyvenimo atvejais jie tada turėtų pavaduoti tėvus. Tai kodėl tada internatai užkišti vaikais. Jie ką, ten visi nekrikštyti ?[/quote]
tai ir sakom, kad tik taip TURĖTŲ būti. O iš tikrųjų krištijama tik dėl baliaus, dėl mados gi
2010-09-06 15:52
Blevyzgos »
Tax narių susitikimas Kaune »
#848224
KJurate rašė:
upss rašė: Laikas: rugsėjo 23d. 18 val.
Vieta: Skrebinai. Konvojus nuo Drąseikių :)
Trukmė: kol viską išragausim :) ir darbus pasidalinsim
Dalyvių sąrašas:
1. Rolanda
2. Agiedre
3. KJurate
4. Elste?
5. Tigre74
6. Wyshniux ?
7.Anaii
8. Patriciuke
9. upss ?
10. Virgule ?
gal be klaustukų dar kas registruosis?
tik su klaustukais
KJurate rašė:
upss rašė: Laikas: rugsėjo 23d. 18 val.
Vieta: Skrebinai. Konvojus nuo Drąseikių :)
Trukmė: kol viską išragausim :) ir darbus pasidalinsim
Dalyvių sąrašas:
1. Rolanda
2. Agiedre
3. KJurate
4. Elste?
5. Tigre74
6. Wyshniux ?
7.Anaii
8. Patriciuke
9. upss ?
10. Virgule ?
gal be klaustukų dar kas registruosis?
tik su klaustukais
2010-09-06 15:50
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#848222
Byla rašė: Kodėl gimimas yra nuodėmė ? Iš vienos pusės bažnyčia rėkia nežudyti, gimdyti... O kai gimsta vaikelis, tada rėkia "reikia nuplauti gimtąją nuodėmę". Tai taip išeina kad vyro ir moters meilė yra nuodėmė. Todėl kunigai pedofilai.
turbūt
daug ten pas juos nesąmonių ir prieštaravimų.
Gi per amžius kiekvienas karaliukas, kunigaikštukas šventą raštą savaip perašinėjo, o kiek dar visokių kunigų, popiežių bandė savaip pakreipti, tai kur jau ten rasi tiesos ir teisybės
kaipir seimūnai kurpia dabar įstatymus savo naudai, taip ir anuomet buvo...
Byla rašė: Kodėl gimimas yra nuodėmė ? Iš vienos pusės bažnyčia rėkia nežudyti, gimdyti... O kai gimsta vaikelis, tada rėkia "reikia nuplauti gimtąją nuodėmę". Tai taip išeina kad vyro ir moters meilė yra nuodėmė. Todėl kunigai pedofilai.
turbūt
daug ten pas juos nesąmonių ir prieštaravimų.
Gi per amžius kiekvienas karaliukas, kunigaikštukas šventą raštą savaip perašinėjo, o kiek dar visokių kunigų, popiežių bandė savaip pakreipti, tai kur jau ten rasi tiesos ir teisybės
kaipir seimūnai kurpia dabar įstatymus savo naudai, taip ir anuomet buvo...
2010-09-06 15:47
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#848218
KJurate rašė:
Elste rašė: Tai va paskui taip ir gaunasi - jokių tradicijų, jokios pareigos ar nuoširdaus bendravimo su krikšto vaiku.
Man baba sakė, kad krikšto tėvai yra tam, kad vaiką vestų doros keliu, visuose gyvenimo etapuose padėtų tėvams auklėti vaiką, o jei netenki tėvų- tada krikšto tėvai turi perimti tėvų atsakomybę...
apie jokius prietarus zabavonus, dovanas ir šventes nepasakojo
man irgi tą patį sakė nu tipo tėvų pavaduotojai
Bet labai dažnai girdžiu sakant ir dėl tų ligų, kad reikia krištyt.
KJurate rašė:
Elste rašė: Tai va paskui taip ir gaunasi - jokių tradicijų, jokios pareigos ar nuoširdaus bendravimo su krikšto vaiku.
Man baba sakė, kad krikšto tėvai yra tam, kad vaiką vestų doros keliu, visuose gyvenimo etapuose padėtų tėvams auklėti vaiką, o jei netenki tėvų- tada krikšto tėvai turi perimti tėvų atsakomybę...
apie jokius prietarus zabavonus, dovanas ir šventes nepasakojo
man irgi tą patį sakė
nu tipo tėvų pavaduotojai
Bet labai dažnai girdžiu sakant ir dėl tų ligų, kad reikia krištyt.
2010-09-06 15:37
Darbo teisė »
Darbo laikas »
#848204
ievaite rašė: sveiki,
turiu klausima: darbuotojas pas mus pagal darbo sutarti dirba 4val/d ir kasdien taip o dabar jis sumaste dirbti pirmad ir treciad po 8val/d o antrad ir ketvirtad isvis nedirbti ir penktad dirbti kaip ir anksciau - 4val/d. darbo val per savaite gaunasi tiek pat bet ar reikia pakeitimu darbo sutarty, isakymu ir pan? pasikonsultavau su darbu saugos atstove tai sake tik tabeli ir darbo grafike keist bet as kazko suabejojau ar nereikia daugiau popierizmo? ir kaip tabelyje zymet dienas kai zmogui laisva? turiu parsisiuntus zymejima bet nalabai susigaudau . gal V raidele 
?
V žymimos poilsio dienos, už kurias apmokama ir kurios suteikiamos už darbą poilsio ar švenčių dienomis.
Jūs laisvas dienas paprasčiausiai žymite P. Juk tai jo poilsio dienos.
O tai, kad jis nori dirbti kitomis dienomis, turi rašyti prašymą, jūs įsakymą, ir DS pakeitimą. Juk tai darbo laiko pakeitimas - tai kas kad suma valandų ta pati, bet dienos kitos, ir valandos dienoje kitaip išdėstomos.
ievaite rašė: sveiki,
turiu klausima: darbuotojas pas mus pagal darbo sutarti dirba 4val/d ir kasdien taip o dabar jis sumaste dirbti pirmad ir treciad po 8val/d o antrad ir ketvirtad isvis nedirbti ir penktad dirbti kaip ir anksciau - 4val/d. darbo val per savaite gaunasi tiek pat bet ar reikia pakeitimu darbo sutarty, isakymu ir pan? pasikonsultavau su darbu saugos atstove tai sake tik tabeli ir darbo grafike keist bet as kazko suabejojau ar nereikia daugiau popierizmo? ir kaip tabelyje zymet dienas kai zmogui laisva? turiu parsisiuntus zymejima bet nalabai susigaudau
. gal V raidele ?V žymimos poilsio dienos, už kurias apmokama ir kurios suteikiamos už darbą poilsio ar švenčių dienomis.
Jūs laisvas dienas paprasčiausiai žymite P. Juk tai jo poilsio dienos.
O tai, kad jis nori dirbti kitomis dienomis, turi rašyti prašymą, jūs įsakymą, ir DS pakeitimą. Juk tai darbo laiko pakeitimas - tai kas kad suma valandų ta pati, bet dienos kitos, ir valandos dienoje kitaip išdėstomos.
2010-09-06 15:34
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#848201
Byla rašė: O kam tada išvis krikštyt ? Kam už žmogų nuspręsti ko jis nori ? Gal jis užaugus pasirinks visai kitą tikėjimą ir norės persikrikštyti ?
nu kaip tai kam?
nu kad bobulkos, ciotkos visokios neburbėtų, nu kad mada tokia, kad visi taip daro, nu dėl "zababonų" visokių, kad tipo nuo ligų apsaugos, kad nenumirtų nepakrišktytas (nu bet čia tos pačios bobulkos ir ciotkos su savo...), kad vaikas foto turėtų, kitiems vaikams pasakytų, kad irgi krištatėvius turi ir pan.
Tai va dėl to ir daro krikštynas
Mažuma tų, kurie iš esmės, kad taip jaučia ir taip tikrai nori...
Byla rašė: O kam tada išvis krikštyt ? Kam už žmogų nuspręsti ko jis nori ? Gal jis užaugus pasirinks visai kitą tikėjimą ir norės persikrikštyti ?
nu kaip tai kam?
nu kad bobulkos, ciotkos visokios neburbėtų, nu kad mada tokia, kad visi taip daro, nu dėl "zababonų" visokių, kad tipo nuo ligų apsaugos, kad nenumirtų nepakrišktytas (nu bet čia tos pačios bobulkos ir ciotkos su savo...), kad vaikas foto turėtų, kitiems vaikams pasakytų, kad irgi krištatėvius turi ir pan.
Tai va dėl to ir daro krikštynas
Mažuma tų, kurie iš esmės, kad taip jaučia ir taip tikrai nori...
2010-09-06 14:46
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#848178
tai va, kad mūsuose tai tik formalumas toks. Nu reikia pakrikštyt, tai pakrikštijam ir tiek. Dėl šventos ramybės,kad bobutės ir kaiminkos neapšnekėtų.
Tai va paskui taip ir gaunasi - jokių tradicijų, jokios pareigos ar nuoširdaus bendravimo su krikšto vaiku.
Tai va paskui taip ir gaunasi - jokių tradicijų, jokios pareigos ar nuoširdaus bendravimo su krikšto vaiku.
2010-09-06 13:28
Darbo teisė »
Darbo laikas »
#848147
Ritacka rašė: Tik tada kaip žymėti tabelyje tas laisvas dienas P? Pvz., dvi dienos į savaitę po dvi valandas, o visos kitos P?
taip. per visas kitas dienas P, nes tai jo poislio dienos. (tai kas, kad jų daugiau, negu darbo:))), toks jau grafikas).
Ritacka rašė: Tik tada kaip žymėti tabelyje tas laisvas dienas P? Pvz., dvi dienos į savaitę po dvi valandas, o visos kitos P?
taip. per visas kitas dienas P, nes tai jo poislio dienos. (tai kas, kad jų daugiau, negu darbo:))), toks jau grafikas).
2010-09-06 13:13
Blevyzgos »
Tax narių susitikimas Kaune »
#848139
KJurate rašė: tik esu girdėjusi kitus linksmai dainuojančius sekmadienio rytais , kai grybauju tuose miškuose
na... turbūt, jeigu neskaniai pavalgę būtų, tai linksmai nedainuotų, aniaaa
KJurate rašė: tik esu girdėjusi kitus linksmai dainuojančius sekmadienio rytais , kai grybauju tuose miškuose
na... turbūt, jeigu neskaniai pavalgę būtų, tai linksmai nedainuotų, aniaaa
2010-09-06 12:50
Darbo teisė »
Darbo laikas »
#848124
Ritacka rašė: Sveiki, noriu pasiteirauti ar gali direktorius ir jo pavaduotojas dirbti pvz., 1 val/d. arba 4 val/sav?
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dabar šitas dokumentas pakeistas ir 4 punktas panaikintas. Tai suprantu, kad jei žmogus sutinka, jo darbo valandos gali būti sumažintos iki tiek?
taip, gali.
tik reikės sekti, kad jų parašų nebūtų kitu laiku pridėta kur.
Ritacka rašė: Sveiki, noriu pasiteirauti ar gali direktorius ir jo pavaduotojas dirbti pvz., 1 val/d. arba 4 val/sav?
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dabar šitas dokumentas pakeistas ir 4 punktas panaikintas. Tai suprantu, kad jei žmogus sutinka, jo darbo valandos gali būti sumažintos iki tiek?
taip, gali.
tik reikės sekti, kad jų parašų nebūtų kitu laiku pridėta kur.
2010-09-06 12:50
Bendra »
Darbo sutartis »
#848123
Tess rašė: Nieko aš nežinau.
Iš viso atsiuntė darbuotojo Sodros pažymėjimą ir liepė DS sudaryti.
Jau atmintines visiems padariau kokių duomenų man reikia, bet vistiek vardas pavardė ir psio
Aš ka aiškiaregė.
Vieną kartą kaip sudarysiu DS, žinos man
tai taip ir padaryk.
Ant tos atsiųstos špargalkės su vardu, pavarde ir sodros pažymėjimo nr, ranka parašyk "Darbo sutartis" ir pasirašiusi, atgal išfaksuok
įdomu, kaip reaguotų
Tess rašė: Nieko aš nežinau.
Iš viso atsiuntė darbuotojo Sodros pažymėjimą ir liepė DS sudaryti.
Jau atmintines visiems padariau kokių duomenų man reikia, bet vistiek vardas pavardė ir psio
Aš ka aiškiaregė.
Vieną kartą kaip sudarysiu DS, žinos man
tai taip ir padaryk.
Ant tos atsiųstos špargalkės su vardu, pavarde ir sodros pažymėjimo nr, ranka parašyk "Darbo sutartis" ir pasirašiusi, atgal išfaksuok
įdomu, kaip reaguotų
2010-09-06 11:51
Bendra »
Darbo sutartis »
#848101
Tess rašė: Ačiū, valandos, manau, grafike bus.
jeigu jos kaitaliotųsi, tai tada grafike.
Bet jeigu tikliai žinote, kad būtent tomis valandomis ir dirbs, tai įrašote iš karto į darbo sutartį. Ir ramu. Net ir grafiko tada galite nebedaryti
Tess rašė: Ačiū, valandos, manau, grafike bus.
jeigu jos kaitaliotųsi, tai tada grafike.
Bet jeigu tikliai žinote, kad būtent tomis valandomis ir dirbs, tai įrašote iš karto į darbo sutartį. Ir ramu. Net ir grafiko tada galite nebedaryti
2010-09-06 11:27
Bendra »
Darbo sutartis »
#848088
Tess rašė: Žmogus dirbs tik šeštadieniais po 4 val. Kaip nurodyti DS?
taip va ir nurodyti
4 val. per savaitę, šeštadieniais 8.00 - 12.00 val. (ar kuriom ten valandom dirbs pas jus).
Tess rašė: Žmogus dirbs tik šeštadieniais po 4 val. Kaip nurodyti DS?
taip va ir nurodyti
4 val. per savaitę, šeštadieniais 8.00 - 12.00 val. (ar kuriom ten valandom dirbs pas jus).
2010-09-06 11:24
Įvairūs »
DARBŲ SAUGA »
#848085
TIMISS rašė: [ Turiu pažymėjimą ir esu įsakymu paskirtas atlikti DSS funkcijas. O kaip dėl direktoriaus ir pavaduotojų? Is dalies jie yra apmokyti darbo saugos ir sveikatyos klausimais? Jie turi darbdavio jam atstovaujancio asmens pazymejima.
tai va, kad tik iš dalies apmokyti. Instruktuojate VISUS darbuotojus (tame skaičiuje ir direktorių, ir jo pavaduotojus).
TIMISS rašė: [ Turiu pažymėjimą ir esu įsakymu paskirtas atlikti DSS funkcijas. O kaip dėl direktoriaus ir pavaduotojų? Is dalies jie yra apmokyti darbo saugos ir sveikatyos klausimais? Jie turi darbdavio jam atstovaujancio asmens pazymejima.
tai va, kad tik iš dalies apmokyti. Instruktuojate VISUS darbuotojus (tame skaičiuje ir direktorių, ir jo pavaduotojus).
2010-09-06 10:22
Įvairūs »
DARBŲ SAUGA »
#848053
TIMISS rašė: Man toks klausimas iškilo. Sakykim aš vykdau instruktavimą darbo vietoje. Ar reikia instruktuoti direktoriu ir pavaduotojus? Ir kas instruktuoja tada mane? ar manes nereikia instruktuoti SSI, nes esu darbu saugos specialistas pagal pareigaS?
instruktuojate VISUS darbuotojus. Jūsų paties instruktuoti nereikia, nes pats esate specialistas ir turite Darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos specialisto pažymėjimą. (reiškia esate apmokytas mokymos įstaigoje).
Jeigu esate tik pagal pareigas (įsakymu paskirtas) atsakingu už DSS ir neturite tam pažymėjimo, tai ir dirbti tokio darbo negalite.
TIMISS rašė: Man toks klausimas iškilo. Sakykim aš vykdau instruktavimą darbo vietoje. Ar reikia instruktuoti direktoriu ir pavaduotojus? Ir kas instruktuoja tada mane? ar manes nereikia instruktuoti SSI, nes esu darbu saugos specialistas pagal pareigaS?
instruktuojate VISUS darbuotojus. Jūsų paties instruktuoti nereikia, nes pats esate specialistas ir turite Darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos specialisto pažymėjimą. (reiškia esate apmokytas mokymos įstaigoje).
Jeigu esate tik pagal pareigas (įsakymu paskirtas) atsakingu už DSS ir neturite tam pažymėjimo, tai ir dirbti tokio darbo negalite.
2010-09-06 09:52
Blevyzgos »
Tax narių susitikimas Kaune »
#848033
Rolanda rašė: Aš manau, kad išsiversime be karštų! Bus Samajanos šašlykas, Loretos13 sriubytė, gal ir žvėrienos troškinukas (čia aš jau svajoju apie kitų metų meet'ą!... ) - pataupykime pinigėlius kam nors geriau!
ir aš taip manau
(nebent kitais metais nedalyvautų Samajana ir Loreta13
)
Rolanda rašė: Aš manau, kad išsiversime be karštų! Bus Samajanos šašlykas, Loretos13 sriubytė, gal ir žvėrienos troškinukas (čia aš jau svajoju apie kitų metų meet'ą!...
) - pataupykime pinigėlius kam nors geriau!ir aš taip manau
(nebent kitais metais nedalyvautų Samajana ir Loreta13
)
2010-09-06 09:49
Įvairūs »
Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas »
#848030
amliv777 rašė: laba diena,
gal kas turite forma banko saskaitos nurodyma, kai isidarbini. Buciau labai dekinga. Atsiuskit i e-mail: vilma1@hotmail.co.uk. Aciu
nu tema tai čia visai ne ta
bet tai paprasčiausias prašymas (formą ar pvz. ir parodo įmonė darbuotojui, kaip rašyti).
Prašau man priklausantį darbo užmokestį pervesti į Tokio tai banko tokią tai sąskaitą.
prašas, vardas, pavardė
amliv777 rašė: laba diena,
gal kas turite forma banko saskaitos nurodyma, kai isidarbini. Buciau labai dekinga. Atsiuskit i e-mail: vilma1@hotmail.co.uk. Aciu
nu tema tai čia visai ne ta
bet tai paprasčiausias prašymas (formą ar pvz. ir parodo įmonė darbuotojui, kaip rašyti).
Prašau man priklausantį darbo užmokestį pervesti į Tokio tai banko tokią tai sąskaitą.
prašas, vardas, pavardė
2010-09-06 08:55
Darbo teisė »
Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? »
#848015
lenovo rašė:
Elste rašė: na ir vadovaukitės gautu atsakymu į savo klausimą:))
o mes vadovausimės, kaip iki šiol, tuo, ką pasakė sodra. Nes ji moka arba ne ligos pašalpą, ji tikrina, ar teisingai užpildyti ir priduoti biuleteniai, priima juos arba atmeta, ar teisingai žymimi tabeliai. Taigi...
Su šiomis "moterytėmis" bet kokia diskusija baigiasi taip pat
tai negi ginčisies iki begalybės. Kam to reikia.
Gyvenkit su savo pamąstymais ir išvedžiojimais. O mes gyvensim taip, kaip reikalauja atitinkamos įstaigos ir kokia DABAR galiojanti tvarka yra.
Kad čia diskutuosim ir žaliuosim, gi nepasikeis. Jeigu šiandien yra situacija, kad per atostogoas gavo slaugą, tai pagal šios dienos situaciją ir reikia tvarkytis. Tai ir aiškinam kaip daroma šiandien.
O gal kada nos kas nors kokį pakeitimą (patiksinimą dėl to slaugos nedarbingumo) ir padarys, tada ir vykdysime kitaip.
lenovo rašė:
Elste rašė: na ir vadovaukitės gautu atsakymu į savo klausimą:))
o mes vadovausimės, kaip iki šiol, tuo, ką pasakė sodra. Nes ji moka arba ne ligos pašalpą, ji tikrina, ar teisingai užpildyti ir priduoti biuleteniai, priima juos arba atmeta, ar teisingai žymimi tabeliai. Taigi...
Su šiomis "moterytėmis" bet kokia diskusija baigiasi taip pat
tai negi ginčisies iki begalybės. Kam to reikia.
Gyvenkit su savo pamąstymais ir išvedžiojimais. O mes gyvensim taip, kaip reikalauja atitinkamos įstaigos ir kokia DABAR galiojanti tvarka yra.
Kad čia diskutuosim ir žaliuosim, gi nepasikeis. Jeigu šiandien yra situacija, kad per atostogoas gavo slaugą, tai pagal šios dienos situaciją ir reikia tvarkytis. Tai ir aiškinam kaip daroma šiandien.
O gal kada nos kas nors kokį pakeitimą (patiksinimą dėl to slaugos nedarbingumo) ir padarys, tada ir vykdysime kitaip.
2010-09-06 08:52
Bendra »
Darbo drausmės pažeidimai »
#848013
vvirginija1 rašė:
Elste rašė: po pirmo pasiaiškinimo negavimo galėjote ir atleisti iš karto iš darbo, jam net nepasirodžius.
O ką jis sako? kad negavo to reikalavimo? Jeigu sutinka dar pasiaiškinti, gali rašyti pasiaiškinimą, kur tą laiką buvo, bet padėties nepakeis, vis tiek tai buvo nepateisinama priežastis (drausmės pažeidimas).Buvo į užsienį išvažiavęs. O atleisti vadovas nenorėjo, jeigu būtų dar negrįžęs tai tada būtumėm atleidę. Bet ar būtina antrą kartą duoti pareikalavimą kad parašytų pasiaiškinimą? Mes kolkas taip surašėm viską kaip aprašiau aukščiau, bet jam dar nieko nedavėm pasirašyti, tai jei reikia galiu taisyti.. Nes jei pareikalavimas tai turiu duoti terminą o tik po to vadovo įsakymas
galite ir neduoti antrą kartą. Nebent va vietoj iš karto pasišiaikinimą parašys ir viskas.
vvirginija1 rašė:
Elste rašė: po pirmo pasiaiškinimo negavimo galėjote ir atleisti iš karto iš darbo, jam net nepasirodžius.
O ką jis sako? kad negavo to reikalavimo? Jeigu sutinka dar pasiaiškinti, gali rašyti pasiaiškinimą, kur tą laiką buvo, bet padėties nepakeis, vis tiek tai buvo nepateisinama priežastis (drausmės pažeidimas).
galite ir neduoti antrą kartą. Nebent va vietoj iš karto pasišiaikinimą parašys ir viskas.
2010-09-06 07:57
Bendra »
Darbo drausmės pažeidimai »
#848003
vvirginija1 rašė: Darbuotojas iš po nemokamų atostogų nepasirodė darbe (buvo išlėkęs į užsienį), paštu išsiuntėm pareikalavimą pasiaiškinti, aišku pasiaiškinimo negavom. Šiandien atėjo į darbą, surašom aktą dėl neatvykimo į darbą, ten nurodom kad tada ir tada buvo siūstas pareikalavimas, kad pasiaiškinimo negavom, todėl skaitom kad neatvyko be pateisinamos priežasties ir siūlome skirti papeikimą. Vadovas iškart rašo įsakymą ir skiria papeikimą (atleisti nenori..). Ar čia viskas gerai? ar neturėtumėm jam pasirodžius jam įteikti antrą pareikalavimą pasiaiškinti ir tik tada skirti nuobaudą?
po pirmo pasiaiškinimo negavimo galėjote ir atleisti iš karto iš darbo, jam net nepasirodžius.
O ką jis sako? kad negavo to reikalavimo? Jeigu sutinka dar pasiaiškinti, gali rašyti pasiaiškinimą, kur tą laiką buvo, bet padėties nepakeis, vis tiek tai buvo nepateisinama priežastis (drausmės pažeidimas).
vvirginija1 rašė: Darbuotojas iš po nemokamų atostogų nepasirodė darbe (buvo išlėkęs į užsienį), paštu išsiuntėm pareikalavimą pasiaiškinti, aišku pasiaiškinimo negavom. Šiandien atėjo į darbą, surašom aktą dėl neatvykimo į darbą, ten nurodom kad tada ir tada buvo siūstas pareikalavimas, kad pasiaiškinimo negavom, todėl skaitom kad neatvyko be pateisinamos priežasties ir siūlome skirti papeikimą. Vadovas iškart rašo įsakymą ir skiria papeikimą (atleisti nenori..). Ar čia viskas gerai? ar neturėtumėm jam pasirodžius jam įteikti antrą pareikalavimą pasiaiškinti ir tik tada skirti nuobaudą?
po pirmo pasiaiškinimo negavimo galėjote ir atleisti iš karto iš darbo, jam net nepasirodžius.
O ką jis sako? kad negavo to reikalavimo? Jeigu sutinka dar pasiaiškinti, gali rašyti pasiaiškinimą, kur tą laiką buvo, bet padėties nepakeis, vis tiek tai buvo nepateisinama priežastis (drausmės pažeidimas).
2010-09-05 18:34
Darbo teisė »
Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? »
#847962
na ir vadovaukitės gautu atsakymu į savo klausimą:))
o mes vadovausimės, kaip iki šiol, tuo, ką pasakė sodra. Nes ji moka arba ne ligos pašalpą, ji tikrina, ar teisingai užpildyti ir priduoti biuleteniai, priima juos arba atmeta, ar teisingai žymimi tabeliai. Taigi...
o mes vadovausimės, kaip iki šiol, tuo, ką pasakė sodra. Nes ji moka arba ne ligos pašalpą, ji tikrina, ar teisingai užpildyti ir priduoti biuleteniai, priima juos arba atmeta, ar teisingai žymimi tabeliai. Taigi...
2010-09-04 15:49
Blevyzgos »
Kaip rasti buhalterio darbą? »
#847859
Byla rašė: O prieš tai dar buvo "Feliksai" , ... o skaičiavimo centrai tapo Statistikos valdybomis... ( nes kas nors dar gali ir to nežinoti ) .
pas mane archyve dar Feliksas stovi kaip relikvija
O tos perforacijos, EVM ir kt. kaip priminė laikus, kai pas mamą į darbą lakstydavau. Tada man tos mašinos tokios baisios atrodė
Byla rašė: O prieš tai dar buvo "Feliksai"
, ... o skaičiavimo centrai tapo Statistikos valdybomis... ( nes kas nors dar gali ir to nežinoti ) .pas mane archyve dar Feliksas stovi kaip relikvija
O tos perforacijos, EVM ir kt. kaip priminė laikus, kai pas mamą į darbą lakstydavau. Tada man tos mašinos tokios baisios atrodė
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui