tas'

paprastai snekant. Skaiciau kaip VSAFase parasyta, bet nieko nesuprantu, ten ir ten beveik vienas ir tas

[quote=Luka_Paciolis]Kitaip jie ir negali pasielgti, kaip tik parduoti tas medžiagas norvegams

. pašalpomis) ir grįžta į darbą antrais vaiko priežiūros metais (į tą patį darbą, tas pačias pareigas), ar tai

darbavietė. Ar tas prašymas galioja iki kol bus atleistas darbuotojas, ar jis turi parašyti kitą prašymą

galvoju ir čia tax tas pats darosi su kai kuriais - ką berašytum ir kaip tai pateiktum, vis tiek būs

pasimetė.
Dar kartelį pakartosiu, jei niekas neatsakys, tai tas klausimas nuvažiuos žemyn, nekreipkite

tai įveikt, dėl savęs labai abejoju, nors mes tikrai turime bent jau suvokimą kaip tas funkcionuoja

informaciją - t.y. tarsi jūs būtumėte parodę tas sąnaudas teisingu laiku, teisingoje vietoje.
Ir taisyti per

pasiruošt nei prisitaikyt, ir šiaip motyvacija jau dingsta :) tas balamutinimas tik ir stumia kurti UAB arba

igaliojimas? Gal yra kokiu pavyzdziu, kaip protingai surasyti visas situacijas? ar cia teks numatyti visas tas

" pavydį, kaip tas apskaitos žurnalas atrodo jau užpildytas (pavyzdys)? Nes man atrodo viskas ganėtinai

į kitą parduotuvę kitame miesto gale.Manęs tas netenkina.
Noriu paklausti ar gali darbdavys be mano

, prieglaudos, vaikų socialiniai centrai, vaikų pagalbos centrai ir t.t.
Kitaip sakant, tas pats bi..is, tik

visą mėnesį grafiku po 4d.val., bet mėnesio vidurį tas grafikas buvo pakeistas ir jis vyko į mokymus

įregistruoji žurnale.

Primiausia tas vairuotojas turi parašyti paaiškinimą, kai viskas atsitiko smulkiai