išskaitos iš du

Vienam darbuotojui įmonėje DU išmokamas grynais. Gavęs DU jis pasirašo į Darbo užmokesčio

mėnesių DU dalinamas iš įmonės arba darbuotojo grafiko valandų, gautas VDU negali būti mažesnis už

[quote=dainadi]
Patarkit, darbuotojui iš kovo mėn. pagal vykdomąjį raštą išskaityta suma, likęs du

[quote=amadina22]
Negalima, nes GPM ir sodros 9 proc. yra išskaičiuojami iš darbuotojo DU

] , kad išskaičiuoti mokesčiai nuo pajamų natūra yra išskaičiuojami iš DU, o sumokėta 200 Lt suma už

apmokamą iš finansavimo. Kaip traktuojama DU dubsidija: ar konkrečiai priskiriama tam mėnesiui, ar galima

01mėn. DU, tai aš sumą dalinsiu tokiu atveju iš 134 ar iš tiek kiek apmokėsiu 128?
[/quote] Nu va, jei

iš didelio rašto išėjau iš krašto,

kaip tesingai susipainiojau,
Darbuotojo DU mėn 1500

ir tada skaičiuoti DU už dirbamas dienas. Pažiūrėsit koks gausis skirtumas.
Mes kai atšaukiam iš

4462 Mokėtinas GPM (ir šį GPM išskaičiuokite iš dabar priskaičiuojamo DU iš tų darbuotojų iš kurių DU

nustatytas DU dalinamas iš mėnesio darbo valandų normos, na, o priedą reikėtų dalinti iš faktiškai dirbtų[i

[quote=Politikas] Beto nesutinku, DU visada iškarto žinomas. VMI pripažįsta ir toki DU nurodyma DS

realų gavėją sakykim eks žmoną? o su antstolių išlaidomis, kurias taip pat išskaičiuojame iš DU? ar jas

Ačiū,

Bet ar tuo atveju keisis DU?
Pas mus visiems minimumas, o įtariu, kad jam reikia

, kad DU išmoku per kasą, o nukeliauna į avansinę. Kol pripratau, kad DU išmokamas darant KIO iš