DU

Aš tokiu atveju jei tai būtų pas mus tai DU skaičiuočiau ir direktoriui rodyčiau bent 1 valandą

skaičiuojat naktines už šį mėn., kai darbuotojas prie pagrindinio DU gauna įv. priedus: kintamus, vadovo

12 mėn? Na ir darbo vietoje dar kas 12 mėn? [/quote]

reikalingi du žurnalai. Vienas

prieš tai du metus taip važinėjo ir net didelės ekonomijos nebuvo. Kuo pagrįsti staigų kuro normos

nornmalių parodymų. Tai vat ir galvoju, kokiu pagrindu galima tas normas sumažint, jei prieš tai du metus

, nes ten privalote nurodyti, kokiomis dienomis mokate DU.
Viskas.

viengubai, o VIDUDTINĮ DU.
O, ginčuose (šiuo atveju, diskusijose) kaip tik ir gimsta tiesa

dėl efektyvesnio darbo organizavimo) steigiamas naujas Toks tai padalinys (ar sujungiami du kokie tai

užmokestį 400,70 Lt (pagal DU žiniaraštį), o kasos išlaidų orderyje per klaidą parašė tokią sumą - 400,41 Lt

0.29 Lt.

Kadangi matosi jog tai yra klaida, nes DU mokėjimo žiniaraštyje yra nurodyta didesnė

Tas uždraudimas įvedinėti duomenis ateities data visuomet bus diskutuotinas, nes turi du galus. Aš

skaičiuojamas DU. jum gal nebaisu bet man tai taip. ir nuojauta sako kad greitu laiku ateis tikrinti.prieš 4

paramos gavėja, šitą sumą galėsite du kartus atimti skaičiuojant pelno mokestį.
Dėl tų sanaudų

savaite 40val. Kaip jūs manote, jei dirba ne daugiau kaip 40 val. ,tai nors ir per du projektus, skaitosi

[quote=Aniza]Pati dirbau du metus. Ir formas neždavau į mokesčių inspekciją tik parašo dėti