personalo dokumentai

- nesusigrąžinsime
[/quote]
As irgi galvoju kad reikia i 26 ir 35. Bet kur apskaitoje parodyti ir kokie dokumentai

?
[/quote] Darbo sutartis, kaip ir kiti įstaigos dokumentai, turėtų būti registruojama. Juk ir numeracijos

gali parašyt pasiaiškinimą - gali ir nerašyt, ir tada atleidimo dokumentai...

[/quote]



Aciu

labiau patyrę buhalteriai
[/quote]
Bet sakykit, saugomi sakykim tokie dokumentai 10 metų, bet jų nėra

[quote=virbuh]
[quote=narmo]
Yra tik dokumentai nuo 2012 metų galo, kai jau buvo buhaltere

jau yra keli vykd. dokumentai). Sakykit, kaip reiktų išskaičiuoti? Ačiū
[/quote]
Pirmos eilės

paprasykite kad israsytu pranesima kada buvo priduoti dokumentai LLG ir ten bus irasytas numeriukas, pagal ta

ataskaitos nuo senų laikų yra vieši dokumentai, tai būtų gražu skelbti ir senesnių metų ataskaitas.

tai būtų dokumentai?
Ir sakykite, ar privaloma skaičiuoti atostogas 22 d.d.?
[/quote]
Prašau

.
Kiek laiko reikėtų tokius kvitus saugoti. Čia būtų kaip vidaus veiklos dokumentai. Jie įmonei kaip ir

dokumentai tai išrašyti nuomininkui Manau tos sumos nereikia registruose deklaruoti

dokumentai , o sąskaitos.
3. Per išmokas pasirenkant rūšį "sąskaitos", kur informacija ties "pavadinimas

mokėdama banko komisinius ar ar mokesčius vmi, sodrai, renkamės rūšį "sąskaitos", o ne "dokumentai

neturėjo kvite būti nurodyta kokią sąskaitą apmoka? Jeigu ne vienoda suma, tai tie du dokumentai niekaip

dujų neutralizavimo sistemomis, kurių veikimą patvirtina dokumentai, kaip nustatyta Mokesčio už