Su

su savikaina, nes mes negalime parduoti prekės žemiau savikainos? Ir kaip su PVM?[/quote] Jei tų

, bet tai nereiškia kad reikia taip su žmonėm elgtis. [/quote]
Nei tu vargšė, nei nelaiminga. Bet

. spalio 28 d.
2. UAB „Lia“ su Jumis pilnai atsiskaitys LR Darbo kodekso nustatyta tvarka, išmokant visas

aišku su dienpinigiais: norma 200 Lt (galima mažinti 50 proc), atlyginimas 1041 Lt. Esu skaitęs, kad

[quote=wolf][quote=VAIDILUTE2010]

Susipainiojau visai su parama tai wolf kaip turi būti mes ne

2009 m. gruodžio 31 d.
2. UAB „L“ su Jumis pilnai atsiskaitys LR Darbo kodekso nustatyta tvarka

susitarimu) nuo 2009 m. gruodžio 31 d.
2. UAB „L“ su Jumis pilnai atsiskaitys LR Darbo kodekso nustatyta

help :)

[quote=Colop]Sveiki :) nei karto neesu susidūręs su autorine sutartimi. :)
Yra UAB

augina ta 16 m. vaika jai irgi pirmenybe;[/quote]
"DK 129 str. 4 dalis nustato, kad su darbuotojais

įvestas ir pan. O kaip autorinį paskaičiuoti? ranka kažkaip įrašyti? (Žinau, kad labai užknisa su tuo

dienos pabaigoje ir kartu su isemimu kviteliu saugomi seife prie eka. Ar reikia tomis dienomis kuomet

pėškomis? O pas bobutę į kaimą važiuoja su troleibusu? Nu jei taip, tada nieko nereikia mokėti. O jei ne

iš vieno kompiuterio prisijungtų vienas darbuotojas kuris tiktai galėtų dirbti su Dokumentai-išrašyti

susivėliau ... su tuo užvadinimu "menama alga" ... [/quote]
Bet VMI isaiskinime skaitome:
GPMĮ 2

įspėti darbuotoją, jeigu darbuotojas nesutinka su tokiomis salygomis, kokie turėtų buti tolimesni veikmai