darbo buhaltere

daugumos sutikimo , kad klijuoti...

neatsiprašė. Palinkėjau geros darbo dienos.
jei dar kartą

,atsitinka,kad per tiek laiko uzsakovui darbo nebereikia ,arba jis bankrutavo ir pan.,taigi likusiu pinigu

nepyragai darbo rinkoje, darbai nesimėtė, pinigiai irgi.
Tuo metu personalo vadybininkui kažkur 800 Lt alga

, dabar korespondencija paprasčiausia:
D 4466 Atostoginių kaupimai
K 4461 Mokėtinas darbo užmokestis

išvaro statybininką padariusi puse darbo?
Arba pasiima mašina iš autoserviso su nuimtais ratais?
Ne

žalioje juostoje.

Konsultanto pagalbos galite prašyti nuo 9.00 iki 16.00 darbo dienom (pietų pertrauka

[quote=fantute][quote=Vifi][quote=fantute][quote=fantute]Sveiki mielieji, pas mane darbo uzmokescio

darbo pagaliau susitiko su buvusia.
Taip ir nesuprato, kokioj erdvėj ana klejoja

Ir nieko

darbo pagaliau susitiko su buvusia.
Taip ir nesuprato, kokioj erdvėj ana klejoja

Ir nieko

apsaugos ir darbo ministerijos sprendimu nustatytas nuolatinės slaugos būtinumas – iki 30 kalendorinių

gali darbuotoja isleisti neapmokamu atostogu , jei nera darbo? dekoju[/quote]

Administracijai

?

skambinau i darbo inspekcija, bet ten tik iki 16:30 juristai dirbo...
i sodra del ano idarbinimo taip pat

. tabelyje net nesiruošiu rodyti. Juk realiai ir sužinota apirmadienį. Pirmadienio dienos įsakymas, kad darbo

parašytas prašymas dėl išėjimo iš darbo, tai atidirbs 14 dienų ir visks, bet pagalvokit ką daryti dabar po

daryti?
Jei apsiimi tai tvarkyti, t.y dirbti įmonėje, reiškia turi aptarti dar darbo pradžioje, kiek tau