uab IR

), gali būti ir naudinga (jei uždirba apie MMA).
Todėl:
1) Kai darbuotojas turi nedarbingumą, įmonėje

[quote=Niemand]

2. Įsakymai turi būti kovo 16 d. (jei aktualu) ir kovo 19 d. datomis; jie dar

akivaizdžiai kitokia nei Darbo kodekse, tai gal ir taip.
[/quote]
Aš irgi abejojau, bet irgi pagalvojau apie

pagal counline skaičiuokle gaunasi)? Ar kaip? Jau galvojau, kad viską supratau ir vėl....
[/quote

ES parama negautoms pajamoms ir patirtoms sąnaudoms mažina ūkininko sąnaudos, nes išmokos už ražienas

:
[/quote] Pradėti galima ir nuo to:
www.vmi.lt/cms/web/kmdb/1.8.7/-/asset_pub...

tada,kai jos gaunamos, nors ir neatitinka apskaitos kaupimo principo. Todėl taip pripažinti

visus darbuotojus rašyti ir tuos kurie nebuvo prastovose,prašant subsidijos
Ačiū
[/quote]
Pas mus

rūpima tema. Kai įmonė pati išsirašo sau PVM s/f suvartojimą privatiems poreikiams ar ją traukiate ir į

ir tą pačią dieną vėl komandiruojamas. Pasidalinkite prašau, kaip darote

: įmonė pagal nuomą ir nuosavybės teisę valdomiems auto pildo kelionės lapus. O kaip su šituo auto, su

tarkim gpm lyginant, reikia atimti tą gpm, kurių algos neišmokėtos ir tik tada lyginti ar sutampa

gali būti, kad išvakarėse sugalvoja, kad nori sekančių dviejų dienų atostogų ir privaloma išleisti, nes

[quote=leliuks]
Matot kaip gerai kaip parašai ir su kuo pasitari.Man nė į galvą nešovė. Kaip ten

]
Žiūrint, kaip tas valandas norite rodyti. Gali būti ir tas vadinamas neatvykimas administracijos leidimu