STR

, kuriai galima taikyti maržos schemą, tai tavo valia kaip parduosi - pagal PVMĮ 106 str. (taikant maržą

[quote=Loreta][quote=auksine14]Sveiki, gal galit patarti kokius turiu taikyti PVM str. israsydama

3 dalį (atleidžiam be įspėjimo). Tik klausimas ar forminti, kad atleidžiam pagal 136 str. 3 dalį, ar

235 str.
[/quote]Tai ir klausiu: ar buvo baustas per paskutinius 12 mėn.? Jei taip, pagrindą

administracijos "pareigūnus").

[/quote]

galiojančio 147 str. 7 d., būsimo 113 str. 1 d. 3, 5 p.p., 120 str

apmokestinamų prekių tiekimui ar paslaugų teikimui (PVM įstatymo 57 str., 92 str. 3 d. pakeitimas, papildymas

. Dabar norime parduoti į Kazachstaną. Klausiau VMI telefonu, atsakė, kad turime parduoti pagal 41 str

13 str. 1 d. Direktyva 2006/112/ eb 47 str.
nes Norvegijos įmonė yra užsiregistravusi Švedijoje PVM

[quote=jolkyte]
1. Darbai + detalės nurodytos s.f. ir viskam 0 PVM pagal PVM įst. 13 str. 2 d.
2

kitais 124 str. 1 dalies pagrindais (1,3,4 punktai) jusu nuomone priklauso? Net kai mirsta moketumet

SVEIKI,

esu naujokė, gal kas gali paaiškinti, dėl PVM 96 str. 1 d.

Kaip su tais

darbo kodekso 125 str. Paprašyti kokios nors kompensacijos. Kompensacija būtų derybų klausimas...
Jei

185 str. šalys susitaria, kad esant darbuotojo prašymui ir darbdaviui sutikus, papildomos nemokamos

surašau, ką, mano manymu, reiktų daryti:
1. DK 240.1 str. (paprašyti darbuotojos raštu

būtų pats paprasčiausias būdas. Dar galite bandyti šalių susitarimu pagal 125 str. Arba dar rašote