kalendorinių dienų skaičiuoklė

[quote=Tess]2. Kasmetinės minimaliosios trisdešimt penkių kalendorinių dienų atostogos suteikiamos

ir 3 procentai SoDrai. O visa kita bus jau savaime aišku.
Dar. Kiek gi kalendorinių dienų tas

šitą:
"Pailgintos iki penkiasdešimt aštuonių kalendorinių dienų kasmetinės atostogos suteikiamos kai

:
Samprotauju, kad galėtų būti taip :
100000 Lt x 10 % = 10000 Lt : 366 kalendorinių dienų x 314

suteikiamos:
1) darbuotojams, auginantiems vaiką iki keturiolikos metų – iki keturiolikos kalendorinių dienų

dienas tai irgi negerai. kalendorinių dienų gaunasi tuomet 268 dienos.
bet jūs dėl visos tvarkos į VDI

kalendorinių darbo dienų. Vat kiek gausis tiek ir mokės[/quote]
Iš III ketvirčio [/quote]

Ne, mieloji

04.30 atidirbam 05.05?

Tai gaunasi kalendorinių dienų 14, o apmoku už 10?Ar taip?Dėkui visiems labai

darbo dienas dalina iš mėn. kalendorinių dienų. Taip aš supratau, kai pasiskaičiavau su kalkuliatoriumi

atostoginius ir gaunate reikiamą kalendorinių ir darbo dienų skaičių.

Taip pat gali tureti 30 kalendorinių dienų nemokamų atostogų pagal 184 str.4d. apie rašyta aukščiau.

. Premijos sumą dalijame iš 4 , nes 4 ketvirčiai ir dalijame iš darbo dienų skaičiaus pagal darbuotojo darbo

[quote=retancike]toks kvailas klausimas iškilo - ar geguzes 1 d. iš atostogų kalendorinių dienų

[quote=urtele]
[quote=Girele]
Pašalpa iš Sodros mokama [i]Ne ilgiau kaip 90 kalendorinių dienų

- jiems iš esmės lieka kalendorinių dienų skaičiavimas, nes jie dirba ne 5 ir ne 6 d.d. per savaitę...