[quote=XXS]Kaip turi būti teisingai atliktas prekių grąžinimas (prašymas, aktas....tas aišku), kai
2006-10-06 18:57 Loreta13 / Apskaita & Auditas / Prekių grąžinimas / #326395skolų suderinimo aktas. Ten viską ko reikia galima įrašyti, ar ištrinti kad atrodytų kaip suderinimo
2015-04-23 16:45 IrenaKa / Programinė įranga / Nemokama apskaitos programa / #1270202Čia reikalingas trišalis užskaitos aktas, kuriuo remiantis ir padarysit užskaita Steke. Steke
2010-08-22 17:34 Kristiana__ / Programinė įranga / STEKAS / #843170paties, asmens sąskaitų ir darbo sutarčių registravimo žurnalo. dėl balansų ir visų kitų sakė neškit jei
2010-01-22 10:28 Ingrila / Bendra / Archyvavimas / #748320Rolanda - mielai. Aš ne dėl darbo čia akis vartau. Dėl žiemos. Nekenčiu tampyti bagažą. Vieną kartą
2007-11-14 16:15 Loreta / Blevyzgos / Kur atostogauti. I kokią vietą ar šalį nebrangiai ir smagiai / #456388užpyldymo ,dėl kasos darbo organizavimo,dėldarbo užm sistemos ,tvarkos pasitvirtinimo,dėl sutarčių
2003-07-03 13:06 danguolep / Apskaita & Auditas / Apskaitos politika / #17271teismo nuosprendis, pagal kurį darbuotojas nuteisiamas bausme, dėl kurios jis negali tęsti darbo
2004-11-11 15:01 NILI / Įvairūs / Atleidimas is darbo / #120618
darbo santykiais susijusių išmokų mokėjimas
1. Kai dėl darbdavio kaltės pavėluotai išmokamas darbo
skaičiaus (pakoreguokite kitų darbo dienų valandų skaičių) ir neturėsite problemų dėl netyčia uždėto parašo
2004-06-21 11:22 gyvate / Įvairūs / Noriu paklausti dėl darbo šeštadieniais / #89997[quote=amiala]Norėjau paklausti kiek priklauso išeitinės iš darbo parašius prašymą dėl sveikatos
2010-05-13 20:22 Alina55 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #805998Ir Fantute ateičiai, nemaišykit darbo žiniaraščių ir darbo grafiko. DG būtent ir yra nurodoma nuo
2007-04-16 08:52 Amanda / Bendra / Padėkite! / #3903501. Kai dėl darbdavio kaltės pavėluotai išmokamas darbo užmokestis ar kitos su darbo santykiais
2007-05-23 10:42 astuska / Darbo teisė / Atostogos / #401280
.
Kadangi dirba sutrumpintą laiką, tuomet jam netrumpinama, ania?
Tai kodėl DS yra tik dėl ne viso darbo
?
[/quote]
Dėl 6 darbo sutarties sutinku
, bet 4 ir 21 juk 2007 metų datom.
įmonei nereikia jokio prašymo dėl nėštumo ir gimdymo atostogų. juk įmonė ir 9 sd dėl jų nesiunčia
2009-04-09 14:06 vovere / Darbo teisė / kaip skaičiuosis dekretinės ir motinystės pašalpa 2009m ? / #641688Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui