igaliojimas pvz

visada ką nors įmanoma, pvz paskaityti leidinuką "Individuali veikla" ;)

, man pvz su 2 taip nutiko

darbdaviui, kuris priėmė neščiają , oi t.y patapusia neščiaja , na kaip pvz kokia sarge , saugoti kazkoki

nerodomas.
5. Čia rašomi atidėjimai, kurie pelno mokesčio tikslais laikomi neleidžiamais, pvz., sudaryti

ar kompensaciją (500 lt) už tai, kad pvz. nutraukėt sutartį ir grąžinot prekę atgal.

:( gal kas pvz. turi??? o del to kad sask. jiem israsyti man idomu tai, kad ta detale gi atskirai

nebuvo ir is kur zinoti kad nebuvo kazko padaryta papildomai (kalbant pvz apie buhalterine programa

[quote=Rolanda]Jei tuo pačiu spręsite ir, pvz. įstatinio padidinimą/sumažinimą, vadinkite kad ir

- iš dalies sutinku. Bet vėl ilga diskusija gali kilt.
O pvz. išgirtoji švietimo sistema. Mano abu

direktoriumi, kokia nors valstybinė institucija (pvz, sodra, darbo inspekcija....) informuoja darbdavi, kad jo

sav.);
bet sudarius grafika pamainom gaunasi, kad pvz., viena pamaina dirbs 22 d. ir 162 val.,
o

]

PVMĮ 13 str. 6 d. nurodytos paslaugos:
......

PVMĮ 13 str. 6 dalies komentaras 694 puslapis pvz

-92.5% tikimybė, kad tave po 1-1,5 mėn. pastebės.Įvertins-duos pvz. krauti pašarus. Ir mokės 1,5-2 kart

ir ar gausite pajamų.

Pvz.
1.darbo jums nenusimato, todėl vienareikšmiška, kad [b]naudingiau

, kad pvz. reikšminga suma yra 10% straipsnio dydžio bet ne mažiau 3000 Lt.
kiekviena įmonė turi savo