minimalus įstatinis kapitalas

patvirtina, kad tas kapitalas apmokėtas.
Tokiu būdu jūsų MB pelnas sumažės ĮK suma, o likutis persikelia į

tokia : už 2004m. buvo gautas nuostolis didelis. Dabar šefas nori ištaisyti , kad gautųs nors minimalus

[quote=Borga][quote=Veronika]jei nhuo 07.01 keiciams minimalus atlyginimas i 550 lt, tai as visiems

dirbo 15 d. arba 150 val.
Darbo sutartyje numatytas minimalus mėnesinis užmokestis. Kaip teisingai

kad pas mane 8985Lt pelno tai aš sumoku Sodrai mok.minusavus 12 minimalus DU ir nuo tos sumos sumoku

[quote=Alina55][quote=siga111]Jei zmogui mkamas minimalus DU tai atostoginiai turi būti 800 Lt

[quote=amadina22]Gegužį 20 dienų imame VDU 40, kad gautusi minimalus.
O paskaičiavus balandžio DU

. Apskaičiuoji pirmo mėnesio DU+atostoginiai. Nesigauna tarkim minimalus 800 Lt. Tada atostoginius padidinu, kad

minimaliu, o ne su vidutiniu to darbuotojo..Juk darbo sutartyje greičiausiai nėra nurodytas minimalus tos

, bet ne mažiau kaip Vyriausybes nustatytas minimalus mėnesinis (ar valandinis) atlygis. Jeigu dirbs ne

sandėlio bus nurašyta 15 KV.M. plokštės, 30 vnt.varžtų. 50 vnt vinukų , tutelė klijų ir t.t.
+ Minimalus

jau mano tai tikrai) nėra mūsų atlyginimas įvardintas kaip minimalus, tiesiog nėra tokio žodžio, yra

sutartis, kurioje parasyta, jog man tepriklauso minimalus atlyginimas ir "gali būti priedai". Nei vienus

Vyriausybės patvirtinta minimali mėnesinė alga arba minimalus valandinis atlygis (priklausomai nuo konkrečiam

priėmimų. Šitą žinau tikrai. Dėl įmokų :IĮ savininkų minimalus socialinio draudimo įmokų dydis kas mėnesį