atostogų skaičiuoklė

tenkančias atostogų dienas "imti" 03,04,05 mėn.,o skaičiuojant liepos mėn. tenkančias atostogas 04,05,06 mėn

Hmmm...Tai va tas ir įdomu kaip ten su tom atostogų dienom kiek jų mažiausiai prašyti galima...Čia

Žmonės, gal kas žinot, kaip dažnai galima eiti motinystės atostogų?
Ta prasme, vat štai aš

[quote=Modestas]O jeigu dviejuose darbovietėse išeis motinystės (tėvystės) atostogų?
Kaip tada

[quote=Czesia][quote=wolf][quote=Czesia]Kiek dienų atostogų priklauso valstybineje įstaigoje, jeigu

[quote=123456]Čia gal truputį ne į temą, bet kai direktorius išeina atostogų, tai kaip turi būti

taisyklėse minima išeitinė išmoka arba išeitinė kompensacija.... tai suprantu, kad atostogų kompensacijai

valandos vidurkis dauginamas iš atostogų valandų skaičiaus ( 1 atostogų diena = 8 val), todėl atostoginių

darbuotojas, kuris dirba 0,5 dienos per mėnesį, kaip tokiam darbuotojui apskaičiuoti atostogų kompensaciją

[quote=Tininga]
[quote=KJurate]
Reikia atostogų mėnesiui išvažiuoti, kur nėra telefono ryšio ir

iki kol vardas pavardė griš iš vaiko priežiūros atostogų. O Jei žmogus, išėjęs vaiko priežiūros

atostogų, direktorius sutinka išleisti.
Darbuotojas parašys prašymą o kaip toliau turbūt Sodrai reiktų

nepanaudotų atostogų kompensacijos? Kaip paskaičiuoti už kiek kompensuoti?
[/quote]
Paprastai

liko nepanaudotų atostogų tą patį liepos 29 d išeina iš darbo. Kaip programoje įvesti ir atostoginių