turi teisę parašyti prašymą atleisti jį pagal 127 str. 2 d. ir jam tada priklauso 2 mėn. išeitinė
2009-07-24 07:05 Elste / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #679364[quote=Dalia29]Tiesa, padal DK 138 str. įmonės reorganizavimas negali tapti pagrindu nutraukti DS
2009-08-24 10:08 jovitt / Darbo teisė / Darbo sutarties keitimas / #689672
paslaugas nurodyti 14 straipsnyje, 2 dalyje.
Atsiverciu 14 str. 2 dali... ir skaitau :
14-2 - Asmenu
VMI net įstatymo žodžius perrašyti negali normaliai paligynkite
PMI 17 str. pakeitimas
[quote=zaika] gali būti, DK 99 str. 5. Darbuotojas privalo pradėti dirbti kitą po darbo sutarties
2009-10-20 13:13 Elste / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #711758
reikalauja... :)
[quote=alionara]o jeigu atleidi pagal 125 str. ar būtina mokėti kompensaciją? nes darbo
kitaip.
Bet šiaip visada naktinis darbas skaitėsi nuo 22.00 - 6.00
DK 154 str.
bet va šito nutarimo
draudimo įstatymo 6 str. 4 dalyje.
Tai taip išeina, kad jei darbuotojas buvo visą mėn. neapmokamose, bet
dirba žodžiu), pildau 13-SD, įrašau, kad autorius dirbantis (VSDĮ 4 str. 1D P), kokie procentai po
2010-04-03 00:44 Rytis2 / Gyventojų pajamų mokestis / Autorinės sutartys / #787357issilavinima gavo is studentu imokas. Pagal GPM 21 str. mes atitinkame, ir turime deklaruoti gautas imokas
2010-05-03 15:52 Mirra / Gyventojų pajamų mokestis / GPM308, GPM deklaravimas už 2009 metus / #801235
nereikalingas (ABĮ 28 str.)[/quote]
Isviso taip, sie du turi 90 % balsu,nenorintis pasirasyti tik 10 %.
diskutuojama, kad tai normalios neribojamos sąnaudos. Aš suprantu, kad 22 str. parašyta, kad tik
2010-05-06 10:13 Rainis / Pelno mokestis / Reklamos sąnaudos / #802486
kapitalo dydį.[/quote]
Nėra tiesioginio apribojimo. Tai yra išvada. Jei kalbame apie 3 str. 4 d. 2 p
keičianti 2006/112/EB (taigi pastaroji yra pagrindinė.)
47 str. yra nuostatos regamenuojančios paslaugų
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui