įmonės sąskaitų planas

skolingi Sakys sąsk. neturime, o be parašų ir teisme bus sunkiau įrodyti...Manau čia jau įmonės

turtą ir pajamas už 2002 metus, įmonės išmokėtas darbo užmokestis FR0004 "...nurodomos tos sumos, kurios

[quote=wirgina]Tas kasininkas pas mane yra įmonės akcininkas - komercijos direktorius. nesu radusi

dalies dėl įmonės kaltės...).

Bet Sodra žiūri į tai kaip į pajamas, jei kvite yra tik darbuotojo

kalbėtis prie biudžetinių įstaigų. Įmonės, maitinančios vaikus, juk nebiudžetinės.

mokesčiai, čia gi ne įmonės uždirbti pinigai. Svarbu turėti pardavimo sutartį, jeigu kas. Manau, kad

darbuotojo ar įmonės darbo (pamainos) grafiką, o jeigu šie dydžiai nenustatyti – negali būti mažesnis už

tas svečias siųstas įmonės, ar yra kokia sutartis ir t.t. Bet jeigu, sakykim, visa tai yra - juk

:
nustatymas-įmonės nustatymas-standartinės balanso sąskaitos[/quote] na zinokite pasiziurejau ir visvien

nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimą iki 2006 11 04.Kas toliau? Kai pagimdys iš įmonės reiks kokių

palikti įmonėje per amžių amžius.
3.Jis nori įmonės atsikratyti/pelningai parduoti ir pamiršti?

Yra

, taip pat faktine įmonės darbo sąlygų, nelaimingų atsitikimų ir prof. ligų būkle supažinginti

anspaudo. Iš visų reikalauju, nes ir forume skaičiau, kad daugelis ant išeinančių iš įmonės aktų, dedate

būti vieninteliu akcininku ir tikrai nedraudžiama būti direktoriumi tos pačios įmonės. Čia tai bent

įmonės akcininkams pildymas ir kt. Reikalavimai: Aukštasis arba aukštesnysis išsilavinimas buhalterinės