dovanos darbuotojams

neatsižvelgiant į profesiją, specialybę, kvalifikaciją.

3. Darbuotojams, perkeltiems į kitą darbą dėl prastovos

už rugsėjį visiems darbuotojams rašyti prašymus dėl atlyginimo minimumo arba autorines sutartis

. Analizuoti nelaimingų atsitikimų darbe, kurie įvyksta neblaiviems (apsvaigusiems) darbuotojams, sąlygas bei

[quote=Bronyte]Labas rytas,
labai prasau pagalbos. Pas mus pradejo moketi darbuotojams avansus

savaites, 8 val. per diena - (per savaite 32 val.); ir tuopagrindu bus perskaiciuojami darbuotojams

[quote=lori_as]Laba diena. Gal kas zinote.
Imonei iskelta bankroto byla. Darbuotojams darbdavys

keiciantis darbuotojams ta sarasiuka iteikit jau kitam darbuotojui kaip pereinamaji priza.
Ne iskarto tas

?[/quote] 1. Jei monitorių rinkos vertė didesnė nei 0, vertėtų juos darbuotojams parduot. Kad ir už 10 ar

atlyginimus siems imones darbuotojams,
1. V.P. pareigos, atlyginimas

Į s a k a u bendrovės administratorei

DARBUOTOJAMS


O kai reiks zmogui susimoket 2010 05 01? Ar nepadarysim zmogui meskos paslaugos?

taip daro. Rekomenduojama elgtis atsižvelgiant į praeitų metų tradicijas, kad darbuotojams nepritaikyti

_________________
Tik neištaisyta klaida yra klaida.
Konfucijus[/quote][/quote]O darbuotojams atlyginimus

tokias sąlygas kad išeitų savo noru... mes keliems savo piktybiniams darbuotojams sudarėm tokius darbo

[quote=Tanita0623]
[b]Tam, kad neatsirastų būtinumas apmokestinti dar praėjusį mėnesį darbuotojams

darbuotojams pervedu į kortelę, jokių papildomų dokumentų nepidau, viskas tas pats kaip ir per kasą.[/quote