PLN204N : PRAŠYMAS
LAIKINAI ATLEISTI NUO MOKESČIO DEKLARACIJOS PATEIKIMO
su prierasu : Bendrijos
nepanaudota 22 dienos.
(Bet vėlgi - svarbu, kaip suformuluotas prašymas)
. Darbo užmokestis mokamas ne rečiau kaip du kartus per mėnesį, o jeigu yra darbuotojo raštiškas prašymas
2010-05-12 09:31 dianuks / Bendra / Darbo užmokestis -avansas / #805007
.
Taigi: jei nėra prašymo, atostogos perkeliamos iš karto po ligos. Jei yra prašymas - gali būti
neatsisakysiu,bliamba [/quote] Turi būti ir prašymas, ir įsakymas, ir galbūt pažymos apie DU. Ar tai jau
darbo sutartį. Iš darbuotojo prašymas dėl pakėlimo nebūtinas, ar taip? Ačiū.[/quote]
na nereikia, juk
, patvirtinančia, kad tarnybinis pranešimas ar darbuotojo prašymas leisti išvykti iš nuolatinės darbo vietos yra
2010-06-28 13:54 Elste / Bendra / Vel komandiruotė... / #823439prašosi atleidžiamas? nes šiaip tai prašymas parašytas prieš 14 dienų (ne prieš 3 dienas)? ar nebūtina
2010-07-13 13:23 Petronele / Bendra / Sodra / #829005pabaigos data - nieko nereikia pateikti. Prašymas atleisti gali būti ir nuo 17 d. (t.y. paskutinę vaiko
2010-07-16 08:57 Tininga / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #830187
atleisti?[/quote]
Prašymas 16d. ir jame prašoma atleisti nuo 16d....
2023 m. stipriai vėluodami grąžino. Už 2023 m. prašymas buvo pateiktas sausį 2024, gražintas tų pačių
2025-08-06 13:47 VikaX / PVM / PVM tarp ES valstybių / #1442867
[quote=Elvusia]Čia Facebooke platinamas prašymas:
"PLATINAM!!!!!! kas turi -4 kraujo grupę
[quote=DKate][quote=Elste](kaip ir prašymas įdarbinant iš karto parašyti prašymą apie atleidimą be
2011-07-29 10:17 Elste / Bendra / Darbo sutartis / #972491
=404220
Sudarant DS darbuotojui (dėl pavadavimo), vadovaukitės DK 110 str.
Dėl atostogaujančio: prašymas
reikalinga apie vadovo norą atostogauti. Taigi, teisingiausiais kelias būtų prašymas akcininkams ir akcininkų
2011-10-05 16:21 Tininga / Darbo teisė / Neapmokamos atostogos / #993125Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui