moka uz antrus metus 70 %, o uz kita vaika priklausys irgi 70%, tai bus tik realiai 100% atlyginimo ir
2011-05-09 12:13 Justele1 / Darbo teisė / Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa / #948009darbuotojo DU viskas tvarkoj. Vykdomajam rašte paprastai būna nurodyta teismo priteista žalos atlyginimo
2011-05-12 11:38 Petronele / Gyventojų pajamų mokestis / Vykdomieji raštai / #949396
/atlyginimo_ir_mokesciu_skaiciuokle">Atlyginimo skaiciuokle[/quote]
Tai jeigu atostogos eina per du mėnesius, tai atostoginius
amžius? Nėra garantijų.
Mokėti dar 1 procentą, po to 2 iš atlyginimo, man asmeniškai, visai nesinori. O
reikia tik atlyginimo vidurkį paskaičiuoti, kad galėčiau kompensaciją paskaičiuoti. Esmė tokia, kad
2011-08-11 12:02 ErnestaL / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #975904
[quote=ErnestaL]Aš tikriausiai nemoku paaiškinti
man reikia tik atlyginimo vidurkį
://tax.lt/skaiciuokles/atlyginimo_ir_mokesciu_skaiciuokle">Atlyginimo skaiciuokle
Gal kas tiksliau
), kita pridedama prie atlyginimo. Už 21 d. d. priskaičiuotas atlyginimas 763,64 Lt. Taigi 800-763,64
2011-09-06 10:15 elinga80 / Programinė įranga / Buhalterinė programa "Debetas" / #983001
?
tada už tas dvi savaites atostogų, jis gaus žymiai daugiau nei pusė viso mėnesinio atlyginimo..[/quote
.
Ir jie nori žinoti, ar jiems darbo birža kompensuotų dalį darbuotojo atlyginimo ir ar eis jam stažas.
iš materialiai atsakingo asmens atlyginimo galima išieškoti atstatomą PVM?
Dėkui už atsakymus.
. KOkios korespondencijos turėtų būti? Atlyginimai mokami iš iždo.
[/quote]
Atlyginimo permoka nesiskiria
?
[/quote]
Jeigu darbuotojas gauna 349,99 atlyginimo.... ir jam atlyginimas bus pakeltas [b
[quote=Dija87]
o tas direktoriau supazindinimas su atlyginimo padidejimu daromas pranesimu ar
saugojimo 50 metų, sudaromas vieningas "Atlyginimo už darbą ir mokesčių priskaičiavimo žiniaraštis" už pvz
2012-02-02 17:43 Anna702 / Bendra / Atlyginimų išmokėjimo žiniaraštis / #1027559Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui