atlyginimo skaiciuokle

perskaičiavau NPD jau išmokėto kovo mėn. atlyginimo su kovo mėn likučiu. NPD gavosi minusinis, todėl dar

"islygint" tieisog pvz 100Lt maziau pervedant atlyginimo ir tiek.
[/quote]
tai ne imitacija, o apskaitos

to mažiau atlyginimo išsimokėsiu, kas čia tokio, kas čia baisaus. Faktiškai aš bijau kad nemokėsiu to

tiesa va prieš porą savaičių išmetė 200 lt liepos mėnesio atlyginimo:)) tai va ir gyvenu, ir neverkiu. O

ir kiek uždirbo atlyginimo.
Jei skaičiuosi nustatytą atlyginimą dalindama iš valstybės nustatytų

mėnesį: viena atlyginimo dalis mokama kiekvieno mėnesio 14-15 ir 30-31 dieną. Darbo užmokestis mokamas

+ mokesčius iš minimalaus atlyginimo sau ir buhalteriui? Ir tada galėsiu visą pelną iš įmonės sąskaitos

prisiteisti žalos sumą didesnę, nei buvo sumokėta atlyginimo per tuos metus, taigi...cool: [/quote]

Tik tuo

rypauja dėl mažo atlyginimo. Mano vienas klientų - gamybinė įmonė, tai reguliariai vyksta kovos dėl tų

asmeniniams poreikiams išsiimtos sumos (atlyginimo) apmokestinimas.

Jei MB nariui išmokama MMA kas mėnesį

tam kad uzdirbti prie atlyginimo. Esu dirbantis imoneje ir moku visus mokescius. Bet noriu dar tureti

pasiimu iš savininko atlyginimo, 6,98 proc kaip ir privalau mokėti nuo MMA, tai irgi gerai, tai lieka

dienų išmokama likusi atlyginimo dalis. Jei išmokama, nieko perskaičiuoti nereikia. Kažkoks košmaras

apskaičiuoto atlyginimo. 
Klausimai: 
1. Kaip bus su GPM vokietijoje? Suprantu, kad jei mokesčius turim

Vnž., būna visko ir atlyginimo didinimas yra nemenkas procesas, kuris trunka 1-2 mėnesius