pvm 33 str

, kad darbuotojas sirgs ilgai), tai įmonė, atsižvelgdama į GPMĮ 23 str. 6 d. reikalavimus (apmokestinti

.

4. Pagal MAĮ (Žin., 2004, Nr. 63-2243) 87 str. 7 dalį gyventojų pajamų mokesčio permoka

užmokesčio dalis išmokama vėliau kaip per 10 kito mėnesio darbo dienų, GPMĮ 23 str. 6 dalyje nustatyta tvarka

optimalų degalų pajamavimo bei nurašymo variantą.
Pagal PMĮ 17 str., jo komentarą, bei susisiekimo

. Lygiai taip pat galima išeitinę ir pagal šį str. išmokėti.

N.Zelandiją truks 3 dienas, o atgal 2 dienas.....
PMĮ 20 str. komentaras:
2. Vieneto komandiruotės įsakyme

str., nes kitaip gaunasi kad darbdavys duoda atostogas jų neuždirbus, lygtai avansu. O jei darbuotojas

administracija suimtą darbuotoją gali atleisti iš darbo? [/b][/u]
Darbo kodekso 136 str. 1 d. pirmas punktas

Sveiki,
Toks jausmas, kad VMI visdelto skaito istatymuose tai kas jiems patinka.
Nors 23 str

) pakeitimai:

Metinės pelno mokesčio deklaracijos pateikimo terminas

Pagal PMĮ 51 str. 2

atostogu iskilo todel, kad istatyme tai aiskiai aptarta 20 str. 2 dalyje, kuri isigalioja nuo liepos 1 d

įstatymo (Žin., 2002, Nr. 73-3085, toliau – GPMĮ) 21 str. 3 dalyje nustatyto dydžio."
Dėl išlyginamųjų

mokesčio įstatymo 21 str. 2 punkto nuostatomis, komandiruote į užsienį nelaikomas darbuotojo išvykimas už

prievolę susimokėti GPM (yra daug niuansų).
[/quote]

3 str. 3 d. [url] www.e-tar.lt/portal/lt

darbo sąlygas (naujo DK 44 str.). Kaip suprantu, jei visi to pranešimo punktai atsiras DS, tai atskirai