atostogų skaičiuoklė

Įmonė neišmokėjo nepanaudotų atostogų sumos atleidžiamam darbuotojui. Nežinau, ką čia naujesnio

Išleidžiant kasmetinių atostogų niekas netaiko tų koeficientų, o paskaičiuoja už darbo esančias

prieš atostogas. Aš išeinantiems atostogų moku tik atostoginius, o DU nustatytu laiku.

neįskaitomas laikas, kai darbuotojas išėjęs vaiko priežiūros atostogų, kol vaikui sueis treji metai.

Sveiki, kolegos. Padėkite išspręsti vieną ginčą. Darbuotojas išeina atostogų liepos-rugpjūčio mėn

Atostogų metu susirgo (išėjo Jonas atostogauti per Jonines, kad mums baliaus nedaryti, ir pasitempė

darbuotojas išdirbęs pusę metų neturi teisės reikalauti pilnų atostogų t. y. 28 k.d.

Aš atleisčiau liepos 23 d.- paskutinę atostogų dieną. Jeigu atostogos tikrai baigiasi 23, o ne 25

Sveiki. Prašau pagalbos, po atostogų visai galva nedirba.Komandiruotė buvo 07 mėn. gale

, atostoginiai išmokėti... [/quote]
Tai taip ir palik. Pripliusuosi tą 1 dieną prie sekančių atostogų.

Wolf, gal sužinojai ką nors iš VDI apie dirbtą švenčių dieną, pridėtą prie atostogų. Ar reikia nuo

, nepanaudotų atostogų gausit tik už paskutinius 3 metus.

darbuotojas dirba nuo 1999 m. (neatostogavo) ir dabar grįžo iš vaiko priežiūros atostogų (po 2.5 m.).

[quote=Rimka]Sveiki,
Klausimelis: iseinant mokamų atostogų ar reikia rašyti prašymą ir įsakymą

geriau pasidarys . Nes smegeninė jau kelinta diena prašosi atostogų.