atlyginimas veluoja

minimalus atlyginimas, + komandiruotpiniginiai.

ir kitoje įmonėje, jam per mažas atlyginimas, kad prisiskaičiuotų GPM, bet per abi įmones jam pajamų

neisdirbtos val.

uz liepos men. atlyginimas - 525eur, uz 08 -644.7eur, uz 09 men.lieka -207.43????


Ar

] atlyginimas. Taigi, už trūkstamas valandas sumokama netgi ne pusė tarifo, o pilnas.

).
Skaičiuoju nuo pilnos sumos, nes bankams atlyginimas turi būti normalus ir skaičiuoja tas sumas, kurios

panaudota daug atostogų, bendras atlyginimas už šį mėnesį gali būti gerokai mažesnis nei pareigybinė alga

prastai... Taip suprantu, kad tarkim, 70% sumos sudaro gruodžio atlyginimas, 30% sausio, tai

Jus, lyginant su Excel, plaukioja 1 centas (Atlyginimas "į rankas"). Lyginant su Finansisto

išeina, kad darbuotojas po to ją atgauna per deklaravimą ir visgi jo atlyginimas į rankas ne 550 eur, o

dengti likutine verte žalos atlyginimą (gautas žalos atlyginimas žymiai didesnis, nei aparato likutinė

nedirba.) Bet kitu atveju, kai išmokamas atlyginimas pagal vadovavimo sutartį vadovui-nariui, tai kokie

[quote=Tininga]
[quote=JurgaJurga1]
Čia labiau kaip "13" atlyginimas sakyčiau. Tai kaip tada

]

[/quote]
Ne atlyginimas yra didesnis nei MMA, o prastova turi būti ne mažiau MMA 607Eur. Čia ir yra

buvo iš šeštadienio į sekmadienį naktį. Kaip suprantu, jam dienpinigius moku, o vadovams atlyginimas už

Faktiškai 04 mėn. išdirbo 13 d.d., (156val), atlyginimas 567,02 Eur.
Skaičiuojant komp. už nepanaudotas