pažyma apie darba įmonėje

kompensaciją už nepanaudotas atostogas. Neįsivaizduoju kodėl kalbate apie 08 03 d., atleidimo diena yra darbo

- išduoti jiems pinigus, gauti iš jų avanso apyskaitas (t.y. ataskaitą apie išleistus pinigus).
O tada jau

Ne gėda, nes Jūs nežinote visos situacijos tarp manes ir darbdavio. Yra keli faktai, apie kuriuos

galima taip dirbti, mes kaip dirbom taip ir dirbsim valandini darbą (is kurio uždirbam apie 150-200eur. į

pasibaigus nedarbingumo laikotarpiui, bei apie savo pasirinkimą nurodyti minimame pareiškime.[/b] Jeigu savo

susigrąžinti.
O 15 dalyje rašoma apie tai, kad Lietuvoje esantis elektroninių paslaugų iš kitos šalies

tik kalba apie invoices). Čia kažkaip iš kitos pusės gaunasi - aš turiu turėt dokumentą, kurio

.

Kalbant apie reikalavimą turėti kolektyvinę darbo sutartį, reikia pažymėti, kad bendrovėje tokia sutartis

lygi 1 € tai jo atlygis bus lygus 0 €

Kalbant apskritai apie akcijų pardavimo kainą, tai

Ar jūs tikra, kad tai ką gaunat yra dotacija, o ne parama? Apie gyvulius nieko nesuprantu, tai

[quote=Gita1]
Ar jūs tikra, kad tai ką gaunat yra dotacija, o ne parama? Apie gyvulius nieko

ruošiamas. Ir man 8 nelabai tinka, nes ten rašoma apie taros vertę Užstatas - tai ne vertė. Jei

Gita1 rašėte:
"Ar jūs tikra, kad tai ką gaunat yra dotacija, o ne parama? Apie gyvulius nieko

darbdavys pats turi patvirtinti apie gautą CV, o ne laukti skambučio iš pretendento kuris švelniai tariant

:

draudejai.sodra.lt/psd_imoku_skola/

Tik, kai patikrinau sodros informaciją apie savo vyrą