Tininga rašė:
Nereikia. Mes kelionės lapus rašom būtent įmonės automobiliams, o tavo aprašyta situacija pas mus pasitaiko kone kiekvieną savaitę; tai tiek nuomos sąnaudas, tiek kuro tiesiog priskiriam komandiruotės sąnaudoms.

minette rašė: Gal galetum imesti nuoroda dokumento, kuriame rasoma, kad tevystes atostogos zymimos TA?

bondar rašė: Idomu ar Prosas kam nors kyšį davė
Ketvirčiais nuvežam kokios kavos (jeigu kas nors ne taip (jeigu pamato iš kart) tai skambina, kad pataisyta forma atvežtumeme, o ne raštai ir visi priedai).

prosas rašė:

Tai ten gali bandyt ir saldainius priduot :))

p.s. Jei ne paslaptis, pašnibždėkit už ką šiuo atveju saldainiai? :))

FEMA rašė: Viskas tvarkoj ,Bondar teisi užteko asmens sąskaitos kopijos,vakar turbūt buvo nenuotaikuoj ir susakė per daug , reikės zoldainių nuvežti kitą sykį.

fantute rašė: Sveiki mieleiji sakykite prasom ka daryti tokiu atveju darbuotoja dirbo uz 600 LTl, skaiciavau per skaiciuoke www.buhalteriams.lt atostoginiu sir man meta kad priskaiciuota atostoginiu ne 600 LTL o 666.60. kodel?

laura9 rašė: Darbuotojas nuskrido komandiruotei į D.Britaniją, ten išsinuomavo automobilį, pylė kurą iš įmonės kortelės. Kaip manote - ar reikia pildyti kelionės lapą?
Galvoju, kad nereikia, bet...

FEMA rašė: Laba diena reikia pagalbos sodrai blogai daviau duomenis dėl atleidimo neįtraukaiu komp. sumos ,parašiau raštą dėl koregavimo .kas dar reikalinga:
KIO kopijos ,asmens sąskaitos ,atlyginimo išmokėjimo žiniaraštis ar priskaitymo tiks ir jeigu pvz. ant atl. išm. ž. nėra visi pasirašę ar nieko baisaus.

MAGILIONA rašė: pirmą kartą susidūriau su tokiu neaiškumu, kad diras gali nuimti pinigus uabui kortele.Kaip apskaityti pinigus .kokia seka juos tvarkyti

Muuuse rašė:

O kokiu pagrindu galima pridėti? Jei VDU skaičiavimo tvarka numato, kad 1 d. VDU neturi būti mažesnis, nei to mėnesio 1 d. DU, tai vadinasi vidurkį reikia "pritempti", o ne paskui pridėti kažkiek...

Karina1 rašė: tai ka pVZ jei pas mane 600 DU enu atostogu tai VDU skaičiuoju ne 600*3/61, o reiks skaičiuoti 700*3/61

ilbee rašė: Man labai reiketu pagalbos su komandiruote, nes buhaltere atostogauja, o as nezinau:(
Isleidziam 2 darbuotojus i komandiruote i lenkija 21-22 d. Viesbutis 1 nakciai kainuoja 170EU/dvivietis kambarys. Kazkaip pamenu, kad buhaltere kazkur ziuredavo maksimuma, kiek imones gali skirti pinigu viesbuciui tam tikroj salyje. Gal jus zinote, kaip ten yra?
Buciau labai dekinga uz patarima

bambalys rašė: Sveiki, norėčiau paklausti ar galima sudaryti darbo sutartį kitoje įmonėje, nors iš senosios dar neatsiskaitęs? Taip norėčiau gauti garantiją, kad išėjęs iš senosios neliksiu "ant ledo" dėl vietos ir sutarto atlygio. Ačių.

Laputexxx rašė:

Ir jūs, buhalterė, taip pat su nešiojamu kompiuteriu dirbate?

smalsuole rašė: Sveiki, jei įmonė perka akcijinę prekę, tarkim kaip dabar populiaru - kokį nešiojamą kompą už 1 Lt. Dokumentuose nurodyta tikroji to kompo vertė, tarkim 2000 lt. Vadovaujantis įsakymu dėl IT pripažinimo vertės, reikia atsižvelgti į tikrąją vertę, ar į sumokėtą sumą

Laputexxx rašė: Bet kuriuo atveju aš naudosiu atskirą klaviatūrą. Aš klausiau nuomonės dėl paties nešiojamo kompiuterio. Girdėjau, kad neva jie greičiau genda.

Vifi rašė:
Sekasi gi tau

Laputexxx rašė: Šefai pasiūlė nupirkti nešiojamą kompiuterį vietoj stacionaraus. Dirbu su apskaitos programa, kuri nėra labai "galinga". Kaip manot, ar stacionarus kompiuteris nėra geriau?

irmoske rašė: O būtinai turi būti juokinga?

Vandyke rašė: Įjungiant į rozetę smeginis, turėtų trumpam žybtelėt klaviatūros lemputės ?

Soffy rašė: Aš prisijungiu , suvalgau paskutinius persikus ir nektarinus ir viskas - dietinuosi rimtai .
Tik po žolių norisi ko nors rimtesnio... Tarp kitko, po šokolado irgi...
Teks atidėti dietos pradžią porai valandų:).

snaigiuks rašė: Laba diena norėčiau sužinoti ,kaip apskaitoje atspindėti skolą kurios faktiškai mes neatgausime iš pirkėjų tie pirkėjai užsiniečiai pereitų metų pabaigoje kai darėmė skolų inventorizaciją išsiuntėme laišką tai įmonei ir gavome atsakymą kad tos įmonės nebėra jos adresu susikūrusi kita įmonė nes ta įmonė yra pripažinta nemoki, kada galės tą sumą nurašyti . Kokių įrodymų dar reikia .Kokia korespondensija rašyti.

kakaduJV rašė:

Matot kaip mes dirbam? iš pusės žodžio Tai o kuriam ką reiktų tada rodyt? aš galvojau vienam mėnesy reikia parodyt tuos atostoginius ir kažkodėl galvojau kad birželio mėn., nes priskaičiuoju tai birželyje? už liepos mėn. atostogas... susipainiojau visiškai..

daivamik rašė: Sveiki, gal galite man pasakyti kur yra parasyta, kad butent tik 50 proc DU sudaro avansas

ilona1975 rašė:

Pas mus yra vienas dirba kaip nepagrindinėje darbovietėjė ir alga jo 600 gal pasakysi kaip datemti iki tų 700 nelabai suprantu kaip tai daroma

kakaduJV rašė:
sorry, aš pirmą kartą ne taip parašiau, parašiau darbo laiko apsk. žiniaraštyje.. skubėjau

kakaduJV rašė:

tai gal kas nors patars? prašau ...

nite rašė: darbuotojas atostogauja nuo 06,20 iki 07,19, atostoginiai už 6 mėn 236,00, už 07 mėn 413,00, atlyginimas už birželio mėnesį 390,00, viską išmokėsiu 06,19, kaip teisingai išskaityti GPM

shpika rašė: Sakykit, prasau. jeigu zmogus iseina atosotgu, atostoginius skaiciuojam is paskutiniu 3-ju men . bet, viena is tu menesiu, zmogus irgi atostogavo. tai ta menesi imti tik dirbtas dienas? atostoginiu nepliusuojant? taip?