klausimas kaip tik tinkamas. Juk ten apie komadiruotes.
tai tikrai geriau, negu sukurti dar vieną temą apie tą patį. O paskui kiti pasimeta, kurioje klausti, kurioje ieškoti

sidabrinį šaukšelį išgraviruoti

jeigu kryželis "per sunkus". o norisi padovanoti kažką vertingesnio (ne žaislą), tai gal vietoj kryželio - pakabuką su "katės akim", kad bloga akis nenužiūrėtų vaikelio

taip.... bet, deja, taip jau yra... ir kuo toliau tuo didesnis susvetimėjimas...
anksčiau dauguma su kaimynais geriau sutartavo negu su giminėm, dabar ir kaimynų nebepažįstam, ir giminių...

taigi...
o tuos tirkuosius, iš didžiosios raidės Dėstytojus tai laaabai gerbiu ir myliu. Dėl tokių negaila nei pinigų, nei laiko, nieko

šalių susitarimu forminkit atleidimą pagal DK 125 str. ir ten sutarkit kompensacija išmokėti tokio dydžio

ir kolegijose, ir universitetuose yra visokių. Vieni nori žinių ir gilinasi ir mokosi, o kiti - tik dėl popierėlio.
o ir kolegijoms, ir universitetams reikia studento pinigėlių ir tiek.
Laaaabai retai yra tikrų Dėstytojų, kurie nori ir stengiasi perteikti žinias...

tuoj - nieko nereiškia. Ji dar ne pensininkė, todėl nieko nepriklauso ir negali būti atleistaspagal DK 127 str. 2 d.
Tegul palaukia, kol bus pilnateisė pensininkė ir pateikusi pensininko pažymėjimą kaip pagrindą, galės išleiti su 2 men. VDU išeitine

kaip ir visur kitur - pinigai viską gadina. Ir gaila tų, kurie iš tikrųjų nori studijuot, nori žinių gaut, o sumoka tik pinigus už nieką...

laaabai gražu ir gera...

Žiauru... bet... gi pati žmonija sau ir kenkia...
ką mes valgom, kuo kvėpuojam, kokioje aplinkoje gyvenam....
viskas tik verslui, pinigui ...
nesvarbu, kad nuodijamės, svarbu prikišt visokio š..., kad tik daugiau pinigo išspaust, o kokios pasekmės, niekam nerūpi...
Kodėl anksčiau tokių baisių susirgimų, apsigimimų nebuvo? Ogi kad maistas natūralus buvo, o ir mėsą ar kasdien valgėm? maistas buvo paprastesnis, tai ir sveikesnis. O dabar kasdien kepsniai, pusfabrikačiai, užkandžiai, pesikolos, kokakolos.... viena chemija ir dar kokiais kiekiais.
Kažkas pelną darosi "farširuodamas" į maistą visokį šlamštą, skantinantį ir daugiau valgyti, ir daugiau sirgti. Visi paskui kenčia, o kažkas (irgi kenčiantis nuo ligų) bet susikrauna iš to pinigėlių - ir tokio maisto gamintojai, ir vaistų gamintojai.
Žodžiu viskas nuo to prakeikto besaikio materializmo...

tik reikėjo klausti jau esamoje temoje apie komandiruotes

jeigu ji išvyksta ne Jūsų įmonės siuntimu, tai Jūs tas dienas jai galite suteikti kasmetines atostogas (jeigu turi) arba suforminti ND - administracijai leidus.

ai, nu nebent ir dar muilo gabalėlį

ir kaip tokiai sektai visko neatiduoti gi tokia atvira, nuoširdi be apgaulės

man jo mintys patiko.

na komandiruotėje irgi turėtų būti tiek laiko, kiek yra nustatyta jos darbo dienos trukmė.
tarkim, jeigu ji dirba pusę dienos, 8.00-12.00, o komadiruotėje buvo 8.00 - 17.00,tai už tą pusdienį jai reiktų suteikti kitą poilsio dieną.

taigi ne į kelnes žiūrėtumėte dzin, kieno siūtos.
Svarbu kas pro iškirpte matysis

galit

taip. Prašyme rašo taip pat.

šiaip jokio skirtumo kaip pažymėsit, ar terminuota ar laikina. O terminą nurodote aplinkybę - kol grįš po ligos toks ir toks darbuotojas.

darbas terminalu; stereotipiniai darbo judesiai; darbo poza

ačiū, man irgi malonu bendrauti

terminuotą, kol grįš po ligos tas ir tas.
kadangi laikina negali būti ilgesnė kaip 2 mėn., o kiek laiko sirgs - neaišku

reiškia sumažinti galite tik vieną mėnesį, tiek kiek jie sutinka. O paskui vėl siūlyti mažinti ir žiūrėti, ką parašys. Jeigu nesutinka - lieka dirbti su esamu atlyginimu arba priimate sprendimą dėl etatų mažinimo

užtenka. Tas kas pas jus tvarko medicinkes, tas ir pasirašo

pritariu, Monja.
Jau iš to mandrumo, nebežino kiti kaip išsidirbinėt, o paskui ir prisidirba
kažkada ir vizitinė kortelė laaabai krūtai atrodė ir visi norėjo pasipuikuoti, kad ją turi. Tai ir parašo antspaudukas daug kam tik pasipuikavimui tuščiam ir bukam reikalingas negalvoja apie pasekmes...

tai tada nerašykit iš vis tos grafos
O šiaip tai taip, visi segtuvai numeruojami - turi savo indeksus. Juk bylų nomenklatūra turi būti sudaryta. kokios bylos įmonėje yra, kiek laiko saugomos ir kt.

nea. Ten rašoma (jeigu segate ne į vieną segtuvą) segtuvo numeris. Arba padalinys, kuriame ta sutartis yra. Buhalterijoje, sekretoriate, pas kažkurį atsakingą vadtybininką ir pan.

tai gerai (bet visada būna pirmas kartas, ir dar nežinai kada paaiškėjs, kad yra koks svolačius )