Petronele rašė:
"KAS yra tolerancija? Tai – žmoniškumo išdava. Mes visi pilni silpnybių ir paklydimų, todėl atleiskime vieni kitiems visas kvailystes – tai pirmasis gamtos dėsnis". Volteras

zyliuke rašė: Kokio siauro Jūs mąstymo...

zyliuke rašė: Įdomiai vystosi tema. Tiems, kurie laiko save pakankamai tolerantiškais, pakankamai apsiskaičiusiais ir išprususiais, siūlau atsiversti gegužės mėn. GEO žurnalą, bei pasiskaityti apie homoseksualizmą. Pagal dabartinę Jūsų poziciją, Jūs iškrypėliais vadinsite delfinus, beždžiones, elnius, antis, avis, driežus ir kt. gyvūnus.

Voveruska01 rašė: negaliu tolerantiškai žiūrėti į autorius, kuriančius pasakas apie 2 princus... Gimėm iš mamos ir tėčio, o ne tėčio ir tėčio Todėl jokiu būdu nepasakočiau tokių pasakų savo vaikui.

zyliuke rašė: ...Ir štai kaip pasireiškia lietuvių tolerancija...

artas71 rašė:

Apie akronimus. Reikia, kad adminas patvarkytų...Nes yra minia mamų (studentų, verslynykų ir pan), kuriems tie trumpinimai yra kiniečių kalba...

SSigute rašė: Brt pagal SODROS aiškinimą tas laikotarpis, kai yra nemokamos atostogos susitarus darbdaviui ir darbuotojui jau yra nedraudžiamas, t.y. neskaičiuojamas stažas pensijai, kasmetinėms atostogoms ir, darbuotojas per šias atostogas negali kreiptis į med.įstaigą, nes jo nepriims, kaip neapsidraudusio.

DaivaP rašė: Vaivorykštės spalvų vėliava...
Nauji vėjai tax'e...

zvirblis rašė: Laba diena
Ar reikia pranešti sodrai jei suteiki vieną dieną nemokamų atosotgų adminsitracijai leidus dėl laidotuvių
Ačiū

ginn_ta rašė: Kur rašote medicininėje knygelėje žinios apie darbovietę jei ten nebėra vietos, kadangi tam skirta tik puslapis, o daugiau įrašai apie sveikatos būklę.

zyliuke rašė: Tikrai, kad reikia naujos temos "Užsipulk naujoką"... Persiprašau už savo "raudonkepuriškumą" ir būkit pakantesni.

elevin rašė: Kaip skaičiuoti tokioje situacijoje:
Dirbuotojas pradėjo dirbti 2008 01 mėn.
01 mėn. DU 900,-
02 mėn. DU 900,-
03 mėn. DU 800,- + dvi pirmos ligos dienos 90,- (viso 890,-)
Tarkim paskaičiuoju vidutinį DU 45,- toliau:
04 mėn. iškviestas į karinę tarnybą Irake ir mes gavome iš karinio prašymą jo neatleisti kol jis negrįš. Darbuotojas grįžta 2009 06 01 visas laikotarpis pateisinamas, Sodra nepyksta :) Dabar jis prašo jį atleisti nes nori išvažiuoti į užsienį. Kaip skaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas? Ar laikas kai jis buvo pašauktas įsiskaičiuoja į laikotarpį atostogoms ir kaip paskaičiuoti kompensacijos dydį?

Colop rašė: kadfa nros sukursiu tema UŽSIPULK naujoką :) ir kasdien užsipulsiu vis kitą raudonkepuraitę.... mergaitę :))
Va koks aš bjaurus :)

zyliuke rašė: Ir dar>>> kaip pastebėjau, tik sukurk, kokią naują temą, tuoj užsipuola, jog galėjai pasieškoti forume senesnių temų. Kas Jums, paranoja? Info pilna, tačiau sena, per tiek laiko 10 kartų spėjo pasikeisti.

jurate_kr rašė: Ačiū reikės pažymos prašyt dėl darbo laiko.

jurate_kr rašė: O jeigu tokių rekomendacijų nėra tai žmogus gali dirbti sargu po 24 val per parą?

jurate_kr rašė: Nesusigaudau kaip su darbu, kuriem nustatytas pvz. 40 proc darbingumas. Kiek jam max valandų galima dirbti, ar tai turi atsispindėti gydytojo pažymoj?

Colop rašė: na taas tai jo... nes jau kai uzklups tikrintojai tai nieko nespesi :) reikia gerai jiems pasiruosti :) kad nebutu jie mums tokie baisus :)

Colop rašė: arba pries jiems ateinant reikia taip sutvarkyti viska.... kad jie matytu tik monitoriu :)
kuo maziau laidu tuo geriau.... net upsa, klaviatura, spausdintuva, koloneles galima atjungti ? :)

Colop rašė: tikrino 2 darbo vietas su kompais.
Kompai ne patys naujausi.... bet nei prie vieno kompo neprisikabino. :) nei upsai nei fakso aparatai neturejo minusu.... tik vat del elektros suoliu tai prisikabino. teko elektros instaliacija nuo ivado nauja daryti :)
taip kad niekada nezinai kas yra blogai jei atrodo kad yra gerai :)

astuska rašė: o gera mintis, reikia paskaityti imones pasa su rizikos vertinimais

XXS rašė:

Ką manote šiuo atveju: dauginti iš 6 ar 8 ?

manila rašė: sveiki, gal kas zinote, ar yra kur parasyta, kad naktimis turi dirbti du sargai? dabar kyla diskusijos darbe ar galima palikti naktimis budeti viena. ir kitas klausimas, jei atidirbi 12-15 valandu, kiek laiko turi tureti poilsio poto? ir ar gali budeti 24 val is eiles? sumines darbo laiko apskaitos nera.

IlonaD rašė: Kai šnekėjau su VDI, akcentavau šitą - SUTRUMPĖJO VISOS ĮMONĖS DARBO LAIKAS, tai jie vistiek aiškina, kad reikia žiūrėti į žmogų - jei jis dirbo 5 d.d., o dabar 4 d.d. - skaičiuoti koeficientą reikia.
Aišku, "užknisa" tokie žodiniai paaiškinimai.
Gal kas raštu galėtumėte paklausimą nusiųsti???

P.S. labai darbais užsivertusi, neturiu kada raštų rašinėti

ddaivuse rašė: laba diena, noreciau paprasyti jusu pagalbos. Niekaip Internete nerandu pardavėjos (prekiauja maisto produktais, alkoholiu, cigaretemis, visokiais uzkandziais (cipsai saulegrazos sokoladukai ir t.t.)) saugos ir sveikatos instrukcijos. Vairuotojo jau radau (sirdingai dekinga tam zmogeliui, kuris ją idejo)
is anksto aciu :)

astuska rašė: laba visiems,
sakykite asmenines apsaugos priemones (darbo vietoje);
ar administracijos darbuotojams yra isduodamos kazkokios priemones kaip pvz., apsauginiai akiniai nuo kompiuterio
radau imoneje senas korteles ir galvoju reikia juar ne?
kad serviso darbuotojams ir kitiems panasaus pobudzio reikia - tai aisku;
o va administracijos...?