Modestas pasiūlė nebloga sąrašėlį, siūlau nuomonių atranka.

Pateikite savo aktualiausių išeimo iš darbo priežasčių 5 - tuką (10 - sunku sugalvoti) ar pasinaudodami Modesto sustatykite savo prioritetus.
Nos mes ir skirtingi ir "stovime" skirtingose poreikiu piramidės lygiuose, bet visdel to gal kas pasinaudos šia informacija, o kitas (koks nors vadovas) gal ir išvadas padaris. (O gal tomuką paprašyti kad jis padarytų apkskalsos klausimyną.)

Siulomos nominacijos (kokia skaudi be būtų ši tema) į "blogiausią darbą" kai,

1) blogas atlyginimas
2) nesukalbamas kolektyvas
3) nepakenčiamas vadovas
4) nėra perspektyvos darbe
5) nėra tolerancijos ir pagarbos
6) darbas neteikia pasitenkinimo
7) jums skyriama per mažai dėmesio
8) jaučiatės neįvertinti
9) jūs pastoviai atsipirkimo "ožys" (apkrovimas darbų, rezultatų reikalavimas, kaltės inkriminavimas kiekvienų nesekmės ar nukripimo atveju).
_____________________________________

Mano 5 - tukas (jis tikrai būtų netoks jei aš bučiau kitam darbė - toks jis einamu momentu)
1) nepakenčiamas vadovas (jau tenko įsitikinti)
2) nėra tolerancijos ir pagarbos
3) nesukalbamas kolektyvas
4) darbas neteikia pasitenkinimo
5) blogas atlyginimas

p.S. We are equal opportunities employees.

Jo aš kaip katinas maudytis iš ryto nemiegstu , bet plaukioti labai patinka.

Pažanga aš jau 3 dieną krapštau

Loreta atsikėlė ir akis prakrapštė :)

Ačiū už nuomonės palaikymą - aš irgi manau, kad mokėti turės, bet nuoroda nelabai padėjo ji tokio pat bendro pobudžio kaip ir komentaras - neakcentuojamas fizinis asmuo ar jo atlygio gavimo specifiką.
Tagi vėl man kvaršins galvą - o aš negalėsiu po nosimi pakišti oficialaus dokumento.

Pripažįstų galutinį savo pralaimėjimą.
Iš patikimu šaltnių gavau informacija, kad per metus negalima ir jau dabar negalima pritaikyti daugiau nei 12 ir galesite pasinaudoti tik sausį.
Nesvarbu už kokį laikotarpį į priekį (ar už 12 mėn.) išmokate DU ar jų dalis - apskaičiuojant GPM gruodžio mėnesį galite taikyti tik 1 .

Sveiki kolegos, prijaučiantys ir užjaučiantys,

Labai Ačiū kad VISI jūs čia esant - labai manolu su jumis bendrauti, buvimas su jūmis tikra šventė.

Palikit gruody ilgesį ir skausmą,
Pamirškite, jei tekdavo liūdėti
Bestovint ant Naujųjų Metų slenksčio
Aš noriu glėbį laimės palinkėti.


Nuoširdžiausiai,
Wolf

Būten Kotryna, bet tokia VMI konsultacija nėra pagrįsta norminiais aktais - o apie visa nuomones žinome.

Ir pasireiškia mūsų įstatymų trukūmai - jaučių visus GPM susijusius su 12 mėn. komentarus pajausime savo kailiu - todel kad ir atostogų grafikas jau sudarytas ir atostoginiai suruošti.

Tikiekimes ponai įstatymų leidejau paskaitys šia diskusija ir kažka pakeis.

Artai nepasakyčiau kad 8 p. toks akivaizdžiai atitinką tavo nuomonę
[i]"8. Tais atvejais, kai su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos gaunamos už laikotarpį, ilgesnį kaip vienas mokestinio laikotarpio mėnuo, su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos apskaičiuojamos atskirai už kiekvieną mokestinio laikotarpio mėnesį, už kurį šios pajamos buvo apskaičiuotos išmokėti, taikant tą mokestinio laikotarpio mėnesį galiojantį

Apskaičiuojamas - visur kalbama apie apskaičiavimą, kur 8 str. pinigų principas ? Taigi apskaičiuojant taip ir darome ir atskiriame.

Beje noriu paklausti - prisirišant prie tavo "Mokestinio laikotarpio" traktavimo - KĄ daryti kaip 12 mėn. apskaičiuoju 01 mėn. atostogas - Atostogos kito mokestinio laikotarpio 2004 metų - Tai kokios išvados ? Tada visiškai neaišku kad daryti jei įstiterpia KITAS mokestinis laikotarpis.

Narpliojam po kauliuką situaciją 12 mėn. išmokami 1 mėn. atostoginiai
Atsakome į klausimus
ilgesnį kaip vienas mokestinio laikotarpio mėnuo,? - NE, todėl kad į šį mokestinį laikotarpį patenka tik vienas menuo 12.
pajamos apskaičiuojamos atskirai už kiekvieną mokestinio laikotarpio mėnesį? - ar skaičiuojame už 01 mėn pajamas atskirai - NE - ši mokestinį laikotarpi kito laikotarpio pajamų neskaičiuojame - neatitinka sąlygos - viskas SU mokestiniai laikotarpiais, PRISKAIČIAVIMU ir PINIGŲ principų prieiname aklavietę.

Negalių teigti kad aš teisus ar neteisus - tiesiog aiškumo tikrai nėra. Tvarkos deliai aš net sutikčiau, kad įstatyme būtų nustatytas toks reikalavimas per mokestinį laikotarpi Galima pritaikyti ne daugiau negų apskaičiuota taikytina MNPD ir MPNPD suma (20str 10-11 p.)
Sutikit PRITAIKYTAS nelygų TAIKYTINAS .

Mano nuomonė dėl 13 dar pilnai nesusiformavo - be to prašiau užklausimą VMI - kol nėra metų ribos viskas aišku.

Tiesa Artai kodėl tu tai izuoliotai imi 7 str. imk kartu su 8 str. ir 20 str.
Aš neprieštarauju pagal 7 str. mokestinis laikotarpis metai - metai ir išlieką - tada jei pridėrinam tos metus prie 8 str. TAIS metai GAUTOS IŠMOKOS yra GYVENTOJO PAJAMOS. Taip ir niekas dėl to neprieštarauja T

Taigi VISi atostoginiai bus gauti 2003 metais - REIŠKIAS tai bus darbuotojo pajamos. VMI aiškiai nurodo 20 str. 8 p. kometare kaip tokiu atveju skaičiuoti GPM.

Taigi pagal tavo teigini Gautusi kad JEI atostogos yra 01 mėn. Nesavbu kad jie sumokėti 12 mėn. - tai NĖRA darbuotojo pajamos todėl kad neatitinka 7 nuostatas: Vėl nuo pinigų principo grįžtam prie priskaičiavimo.

Taigi 7 str. ar siejų su 8 str. - ir apribojimo PVZ. 12 PND vnt. - O vat perskaičiuojant metines pajamas jau žiūresime MNPD - o ten jau TAIKYTINAS, o ne pritaikytas. Taigi bus normali situacija kartas VMI bus man skolinga kartais aš jai.

Kiekvieno rajono VMI savo įstatymus įveda.

Taip Modestai pati VMI atskiria GPM sumokėjima nelaiku ir GPM tvarkos pažeidimus.

Ponai dar yra PROBLEMA Atostoginai NUO 12 iki 01 mėn. Gauta informacija kad Kauno VMI konsultuoja, kad išmokant 12 mėn. atostoginius už sausio mėn. Negalima taikyti 13-ą !!! - manau tai nepagrista.
20 str. 8 p. nepasikeitė - o jame yra taikymo.
"1. Tarkime, kad darbdavys darbuotojui taiko 290 Lt . Darbuotojas atostogauja nuo 2003 - 01 - 20 iki 2003 - 02 - 10. Sausio mėnesio darbo užmokestis sudaro 1400 Lt, atlyginimas už visas atostogas sudaro 1900 Lt: sausio mėnesio atlyginimas už atostogas sudaro 1000 Lt, o vasario mėnesio atlyginimas už atostogas sudaro 900 Lt . Pajamų mokestis nuo atlyginimo už atostogas pirmiausia skaičiuojamas nuo sausio mėnesio pajamų:
[(1400 + 1000) – 290
] x 33/100 = 696,30 Lt .Pajamų mokestis nuo vasario mėnesio atlyginimo už atostogas apskaičiuojamas atskirai:
(900 – 290
) x 33/100 = 201,30 Lt .
Pasibaigus atostogoms, darbuotojas vasario mėnesį dar gauna 1300 Lt darbo užmokestį, todėl pajamų mokestis už vasario mėnesį perskaičiuojamas nuo bendros to mėnesio uždarbio ir atostoginių sumos atėmus anksčiau išskaičiuotą mokesčio sumą:
[(900 + 1300) – 290] x 33/100 = 630,30 – 201,30 = 429 Lt ."

Aišku kai visada paties sudetingiausio 12 mėn. varianto nėra. Įdomu kaip tokioje situacijoje su deklaravimu. Pritaikiau 13 - tagi turėsi primokėti VMI GPM - Kažkas čia netaip.

Darbuotojas įmonei irgi teikia PRAŠYMĄ taikyti , o ne reikalavima jį taikyti.

Ne taip Modestai ne taip. - Pagal tavo nuomonę visus reikėtų bausti ir delspinigių skaičiavimas būtų beprasmis. Jei GPM Loreta visiškai nesumokėtų ar nusuktų kokią sumą tai tada grėstu 173 str. - dabar priežasties ji taiktyti nėra.

dispozityvumas reiškia galimybę (teisinis terminas)

Ponai kad vidėlto stogas nevažiuotu.
Turima problema ir klausima - jis suskaidė Lietuva į 2 stovyklas :
UŽ Paksą ir PRIEŠ Paksą . Teisybė tokia kad iki 12.31 - konkretaus VMI atsakymo galime nesulaukti - taigi mano kolegos jus turite 2 galimybės:
1. Mesti monėtą
2. Nuspresti savavališkai koks variantas jums asmeniškai yra priimtiniausiais (ar kelianti mažiausiai rupečių, ar kaip patogiau bus įmonės darbuotojams deklaruojant pajamas) ir ji vykdyti.


Modestai negasdink Loretos pasinaudotas - Nemokėtas tik Pajamų mokestis Reiškias Suma - sumoketa i biudžeta GPM priklausanti išmokoms bus mažesnė už priskaičiuota - pagal tas sumas ir FR0453 VMI skaičiuos delspinigius ir TIEK nuo 12.31 iki sumokėjimo dienos Teikiant kito mėn. FR0453 Loreta parodys GPM išmokas už praeitus menesius.

[quote=Loreta]Va čia ir stop. [b]Jei gruodžio mėn. DU bus išmokėtas sausio mėn., ir jei ta išmoka bus laikoma sausio mėn. pajamomis, tai kokiu būdu gyventojas galės susigrąžinti tą

Taip gyventojo požiūriu tai 01 mėn. pajamos pagal 8 str. - tada bus subtilibė su FR0453 pildymu.

2003 m. FR0453 nurodysime 11 men. DU, 11 .
2004 m. FR0453 nurodysime 01 mėn. išmokėta DU ir 90 ir t.y.
Jei mokėjimai nesikeis. Man čia jokios problemos neatsiranda.

Supratome taip jei vienetas kartai sugalvotų tu 90 LT nepritaikyti, išeitis gyventojui susigrąžinti GPM teikti GPM DEKLARACIJĄ.

[b]GALI BŪTI - išreiškia despozityvuma, o ne prievolę 90

Balanse - o kur tu matai konkretu priestaravima Apskaitos mene - jo ten nera. - Vat prie Kapitanovo .

1. Loretai - aš manau tai atskirymas yra tam kad būtų teisingai vykdomas 8 str. ir įmonės teisingai teiktu darbuotojams deklaracijas apie IŠMOKĖTAS per MOKESTINĮ laikotarpį sumas.

2. Modestui - del vietos deklaravimo - pasake tvarkos nėra - kai bus viska paaiskintim.
Dėl FR0466 - nieko nepasakė - tik kad reikės išduoti gyvetojui - bet man nekyla abejonių kad ji bus pataisyta

3. Efkin " o jei koks gudruolis, kuriam paliksime gruodžio nepanaudotą .

Kiti klausimai kurie galėjo kelti abėjones

1. Kaip teiksime FR0453 už 2003 metus ?
FR0453, FR0453C - už ketvirtį
FR0453A, FR0453B - už metus - t.y. dubliavimo nėra. (FR0453, FR0453C už metus papildomai neteikiam)

2. Kaip mokame GPM jei 15 diena ir yra poilsio diena (ar paskutinio mėnesio diena yra poilsio diena)?
pvz. 02.15 yra sekmadienis - DU išmokėtas 02.13 - buvo atsakyta kad sumokėti reikia 02.13 d. NE 02.17 t.y. čia negalioja deklaracijos pateikimo datų skaičiavimo principas. Čia vadinasi sukis kaip nori o sumokėk iki 15 dienos imtinai

3. Nežinau ar teisingai supratau; nuo 2004 metų GPM mokesime pagal įmonės buveinės vietą (FR0453 nurodysime gyventojos nuolatinės vietos savivaldybės kodą), o VMI gavus deklaraciją pati paskirstis mokestį.

Kolkas tiek - daugiau nieko įdomaus lyg ir nebuvo.

Is seminaro 22 d. 9.00 - GPMI

Naujienos
p. Vismantas šaunuolis - jis visda man patiko, praktiškai neabejojau kad butent jis ves seminara - todel, kitu tokio lygio konsultantu GPM klausimai nezinau.
Taigi p. Vismanta isgelbejo sitaucija ir seminaras praejo sklandziai beveik visi (pilan sale) sedejo tylai ir ramiai klause - seminaro.

Labiausai rupimas klausimas:
1. [u]Ar galima pritaikyti 90 nepanautodo
Atsakymas GALIMA !!! p. Vismatai tai atsakingai pareiškė
Agumentai 20 str. 8 p. , VMI komentaras .(18.19-08-3)-R-11497
Skaitome dar karta :
"5. Vienetas savo darbuotojui 2003 – 12 – 20 išmokėjo 200 Lt dalį darbo užmokesčio už gruodžio mėnesio pirmąją pusę (avansą). Kadangi daugiau gruodžio mėnesį su darbo santykiais susijusių išmokų darbuotojui nebuvo mokėta, tai apskaičiuota pajamų mokesčio suma yra lygi 0, nes atėmus 290 Lt atimta deklaruojant mokestinio laikotarpio pajamas pateikus metinę pajamų mokesčio deklaraciją. "
Nei komentaras nei įstatymas nedraudžia 90 LT atimti iš mokant 12 mėn. DU 01.12 diena - Tai nepriešratauja NEI VMI komentarui NEI GPM įstatymui.
Gyventojui palikta teisė jei MIA to nepadarys jis galės 90 LT pritaikyti.

Ka toliau pasakyti - taip abejo beveik nėra - BET jei viska išmokėsite - iki 12.31 - TAI JŲ VISAI neliks. Taigi lieka mūsų pasirinkimas ir pozicija šio klausimų.

Kitas pastabas pateiksiu veliau.

Jaučiu kad nusivilsiu, bet varau į seminarą - gal ką rimto pasakys.

Na bet komentaras kai visada sukta - SUTIKITE - iš vienintelio varianto:
[b]"5. Vienetas savo darbuotojui 2003 – 12 – 20 išmokėjo 200 Lt dalį darbo užmokesčio už gruodžio mėnesio pirmąją pusę (avansą). Kadangi daugiau gruodžio mėnesį su darbo santykiais susijusių išmokų darbuotojui nebuvo mokėta, tai apskaičiuota pajamų mokesčio suma yra lygi 0, nes atėmus 290 Lt 01.05 norima išmokėti likusią 1000 Lt DU - kaip apskaičiuoti GPM ?

Ar mes patys turime spresti - daryti netiesiogines išvadas

IR dar kur bent vienas Pvz. kai avansas nemokamas - KA DARYTI - tada - TOks jausmas KAD VMI tai nereali sitaucija - Nekada darbo iki galo nepadaro. O kur realus pvz.

jo Artas mega retai : Parašyta: 2003-12-20 0:20 , Parašyta: 2003-12-20 23:06 .

Vėl aš pralaimėjau - na nieko svarbu remtis olimpiniu principu.

VMI jau vakar buvo - nuo šiandien reikia taikyti.

Taip angelka tikiuosi, kad galutinius atsakymus gausime bent jau 12.22

Manau nereikia.

o kaip jūms patinka frazės:

"kalendorinių metų ketvirčiui pasibaigus iki kito ketvirčio pirmo mėnesio 25 dienos " ( pakeitė kodėl ir čia nepakeisti)

O kodėl ne
kalendorinių metų antro pusmečio antram ketvirčiui pasibaigus iki kito pusmečio pirmo ketvirčio pirmo mėnesio 25 dienos ???

O kodėl palikta - "kartu su IV ketvirčio Deklaracija" - gal VMI įstatymų neskaito, o gal aš kažko nesuprantų - tai Ar 4 k. deklaracijs visdelto reikės teikti ? Norminis aktas leidžiamas nevien šiems metams kitais metais ketvritinių visai nebus pagal - tai kodėl nėra išimčių ar paminėjimų kad tai tik 2003 metams?

V323 VMI dienos - Frazė:

Įsiskaitykit:
"78. FR0453B priede nurodomos ir išmokėtos A klasės išmokos nenuolatiniams Lietuvos gyventojams, kurios nėra pajamų mokesčio objektas." - Taigi ponai mokant išmokas nenuolatiniams Gyventojams reikės ne tik atsižvelgti į 5 str. bet ir išmokas kurios nepajamų objektas - perkelti į Lietuvą ir įvertinti A klasės pajamų požiūriu.

Na gerai pamirštam trumpam GPM'a ir pagalvojam apie PVM'a.

Yra fizinis asmuo vykdantys individuali veiklą - KAIP SKAIČIUOJAMAS 100 000 LT atlygis ?
Aš manau kad nustatant reikia vadovauti 110000 - moku PVM ir registruojos PVM mokėtoju.

Kaip jus manote ? Ar reikia imti tik apmokėtas sumas? Pagrįskite.

Skaitėt ?
www.vmi.lt/Aktai/VMI%20virsininko%20isaky...

Ka galiu pasakyti Kapitanovo pvz. T.y. komentaro 12 p. labai gudrus - ir avansas paimtas 300 LT kad viršytu

Prie viso to yra gluminantis sakynukas "Jei gruodžio mėnesio darbo užmokestis bus išmokėtas kitų metų sausio mėnesį, ši alga bus laikoma kaip kitų metų darbo užmokestis. " - nepasakyti nei kokių požiūrių - nei kaip dėl to pasikeičia mokestinės prievolės
Bei "[i]2004-01-11 išmokėta likusi gruodžio mėnesio alga bus 2004 metų sausio mėnesio darbo užmokestis ir bus[u][b] taikomas tik 2004 metų sausio mėnesio "

Bet iš kur tokios išvados neaišku
- ką pasako 23 str. 1 p. : GPM'ui už 12 mėn. išmokėtoms dalims netaikoma "Paskutinės dalies taisyklė"
- ką pasako 23 str. 5 p. : GPM'ui už 12 mėn. netaikoma "per 10 dd. taisyklė"

Viskas - KUR taikymo pasikeitimai ?