iš darbo'

paskirtas vairuotojas turi turėti išrašą iš darbo grafiko ir paslaugų tvarkaraščio kopiją.
3. Darbo

pareigose 0,25 darbo krūviu iš pilno etato, darbdavys sutinka. Sutaria dėl atlyginimo ir neterminuotos

[quote=loreta21]Norėčiau dar padiskutuoti dėl avanso.Jeigu darbo sutartyje išmokėjimo terminai pvz

išeina iš darbo? Taigi darbdavys galėtų suteikti tokias atostogas, bet neprivalo.

Sveiki,
kur darbo sutartyje rašote sąlygą, kad jei be svarbios priežasties darbuotojas nutraukia

Jei darbuotojas susirgo sausio mėnesį, o jo alga kilo nuo sausio pirmos , tai vidutinis darbo

[quote=BiteMaja]Sveiki. Kodėl skaičiuojant DU už balandį, pagrindinį darbo užmokestį skaičiuoja ne

Sveiki, norėjau paklausti, jei balandžio 8-9 dd. buvo šventinės, jas pažymime S raidelėm Darbo

Sveiki,
kaip apskaičiuoti VDU kompensacijai už nepanaudotas atostogas, jeigu žmogus išeina iš

vėliau įtraukiama skaičiuojant vidutinį darbo užmokestį?
(liepos mėnesį sirgo, o rugpjūčio mėn. išėjo

Iš didelio rašto...
Jau galva susisuko

Jeigu darbuotojas priimamas dirbti nuo 2008-10-13

Dar vienas klausimėlis.Darbuotojui nustatytas fiksuotas mėnesinis DU ir šešių dienų darbo savaitė

- sąsk. banke
D- išmokėtas darbo užmokestis.
O kaip toliau? Kai priskaitysiu

darbo vietų atitiktį.

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...