ar..

moka. Jei sustatyti 2 ar 3 patrulius kas kokie 300-500m vienas nuo kito, gal būtų ir truputį geresnis

[quote=nieko_sau]Ar kas nors naudojatės achyvavimo paslaugas teikiančiomis įmonėmis? Tačiau tik

patalpą (na, mūsų atveju cechą), reikia prieš 1 mėn. įspėti darbuotoją, ar jis sutiks dirbti kitame ceche

.
Atsiskaitote su lizingu, kai gaunate pinigus ir nebelieka skolos jiems.
Tik, va, nežinau, ar lizingui

pajamų šaltinio išskaičiuotus ar sumokėtus mokesčius. [/i]
www.vmi.lt/formos/instrukcijos

. Kai direktorius paklaus ar paruosei priemimo perdavimo akta - pasakyk taip, ir kai jis pasakys kad

savo ranka, jei ką.
[/quote]
Dar iš vakar. Prašymai dėl priėmimo, atleidimo ar d. sąlygų keitimo t.b

būtina nurodyti, kur (Registru centre, VMI ar dar kur) ir kokius veiksmus (atsiimti, pateikti ir t.t

nenurodytų, priežasčių. Ar įmonė turi teisę šiam darbuotojui suteikti nemokamas atostogas?
DK 184 str. 1

/documentpublicone.do?&id=1000045321&tree_id=1000002173[/quote]

Ar teisinga suprantu, jeigu mes automobili nuomojame

- aktuoju. Kad per tokią dieną panaudoti tokie dovanų čekiai, parduotos tokios prekės ar atliktos tokios

vaiko auginimo atostogose pirmame ir darbinasi i antra darba. Kiek valandu galima dirbti? ir ar reikia

- kaip Rolanda rašė, - ar būtinai turėjo eiti per tuos krūmus.
Pas mus vienas darbuotojas

tyrimas.Ar čia nustatė vieną kartą ir viskas visam gyvenimui ta vertė.Ir ar jinai reikalinga iš vis.
Tik tu

visasi atvejai nesvarbu kas moka pinigus ar teikia dovanas gyvenojui - svarbu kad mano nurodymu ?[/quote