atlyginimo skaičiuoklė

atlyginimo ir neįtraukia skaičiuojant vaiko pašalpai. Kol kas laukiam iš jų atsakymo.

proc. isskaiciuojamas is darbuotojo atlyginimo, o darbdavys turi apmoketi 3 proc. (istatyme parasyto

- nežinau, kaip ten pas jus sutarta.
Dėl atlyginimo: visa esmė, kas įrašyta jūsų žiniarašty (tabelyje). Jei

]5 metus nuo minimalaus atlyginimo, jei niekas ateityje nesikeis, turėtų gauti šiek tiek virš 600 Lt

popierėlį ir pats surašo. Tada ta praktika be atlyginimo.

, nes įmonė nemoka jam atlyginimo.
Pagal kokį DK straipsnį dabar jį atleisti??[/quote]

O ar

atlyginimo padidinimo,
FA patvirtinimo...iseidama buhaltere visus imones dokumentus perdave akvininkui

dyką niekas nieko nedaro. Prašydama atlyginimo aš vertinau, kiek bus pirminių dok, apyvartą, darbuotojų

rašyti DS pakeitimus dėl atlyginimo.[/quote]


Kada pradėjo dažnai kesiti MMA

27 proc? Is pagrindinio atlyginimo paciame DU skaiciavime perskaiciuoja i 27 proc, o is priskaiciuotu

.
Kokią maksimalią sumą galima išskaičiuoti iš DU, nes neišmokėjus viso atlyginimo kompensuoti neužtenka

]
Pirmam atvejy as uz dvi dienas skaiciuociau 1,5 karto nuo dienos vidurkio, antram atlyginimo nemazinciau

, antram atlyginimo nemazinciau.[/quote]

O kam tas 1.5 karto?[/quote]

Darbo sutartyje nurodytas

aisku, bet va del valandinio atlyginimo...Turime patvirtintus pareigybių sąrašus ir etatus. Ar tokiu

atlyginimo dėl susirgimo profesine liga atveju – mažiau kaip 6 mėnesius), vidutinis jo darbo dienos (valandos