I

:))) i ankstesni atajobusą spėdavau :)

sveiki norejau paklausti del darbo uzmokescio gryzus i darba is vaiko prieziuros atostogu. Pries

isvezti i uzsieni besimokancius pagal t.t. sutarti kvalifikacijos tobulinimo programoje ir skiria jiems

vos vos prisikambinau i VDI, toks sunkiai kalbantis diedukas man aiskino:
jei yra 50 proc

tapo nescia, o toji auginanti vaika jau greit gris i darba, nes vaikui bus du metai, kaip su ta

skaičių namie neturiu):
Pvz. DU nustatytas DS - 1000 Lt
I mėn. - 800 lt (DU mažesnis nes sirgo)
II mėn

. Tai dabar islindo, kad mes jiems esame neprimokeje. PVz sumoketa realiai 2500 lt, o i programa ivesta

nemokamu atostogu. Tad noriu paklausti ar reiki siusti i sodra kokia tai forma ir ka joje parasyti nes

O kaip 185 str.? kai darbdavys ir darbuotojas gali susitarti bei irasyti i darbo sutarti, kad

taisykliu punkta kur nurodomas pietu pertraukos laikas , tada direktorius bus privrstas i tai atsizvelgt

nurašykite visą draudimo sumą į sąnaudas.[/quote]
VIsa suma dedi i leidžiamus? Gal skirta 2008m sąnaudoms -Į

? na, nebent i arbata deti...[/quote]
Na, nevalgau jų. Nežinau, kokio skonio jos būtų.
Aš tik galvoju

dienas nedarbingumo.[/quote]
tai trauktumete i spalio deklraracija?mastau kaip cia issisukt[/quote

, pievagrybiai pjaustyti irrrrrrrrrrrrrrr melyno pelesio suris, po to greitai i orkaite 200*C 30 min. Kaifash

sutartis yra anuliuojama ir asmuo mums grazino pinigus i kasa 10.19-5000LT.
D272
K2014
Ar mums reikejo