su

[quote=Loreta13][quote=edute]O kaip bus su gruodzio alga? Juk DU sanaudos bus gruodi, o pinigai

Tai ar įmanomas toks variantas?

Su užsakovu pasirašau neterminuotą sutartį.
Paimu VL

. Ar galiu naudoti ta sakaita pinigu parsisiuntimui ir ishgryninimui be tolimesniu problemu su mokesciu

skaičiuočiau iš trijų mėnesių iki NG atostogų ir palyginčiau su jos nustatyto DU šio mėnesio vidurkiu, imčiau

supažindinti tokį tai darbuotoją su šia pareigine instrukcija.

įkūrimo ten dirba. Elste, Swedbankas nepriima pavedimų, jei neatitinka asmens duomenys su nurodyta

isduotu, tai sakyciau, busima mamyte gali atsisakyti to ligonlapio su likusiomis 56 k.d. gimdymo atostogu

žmogų 2-SD formoj rašom įmokų procentą 13,68%?
Ir dar kaip tvarkotės pačioj apskaitoj su tokiu žmogum

Su Swedbank išrašais taip jau būna. Prisijunkite į skypą , ten yra anksčiau jau išaiškinęs kažkas

.
Keitėsi nuo šios vasaros. Dabar jau "Gaisrinė sauga" vadinasi, derinti su gaisrininkais nebereikia, o ir

: savaime gražus, veido kaukė :) Tu kaip urlaganas sukryžmintas su pižonu. :)[/quote]

Moterys tai maitina

saugos taisyklių 1 priedas
"Priešgaisrinės saugos instrukciją, suderintą su valstybinės priešgaisrinės

[quote=Romas07]Toks keistas klausimas, naujoko. Jeigu aš turiu sutartį pasirašęs su įmone dėl

galimetu dienpinigius moketi tik 100 Lt? zinau sarmata, bet kai neesu su dienoinigiais susidurus