Pašalpa mirus

bet užimusiu kitas pareigas tai pašalpa lieka
tik kokias sugalvoti pareigas kai esu vyr buhalterė

t.y. 2 d.d. ligos pašalpa ir , formoje 573 nerodoma. Pas mus toli gražu ne minimumai ir daug buvo

[quote=vovere][quote=Zaibe]

O kokios tada ten būna situacijos, kai pašalpa priklauso, bet Sodra

nepriklauso nedarbingumo pašalpa, nes dirbi; pats to nežinodamas, pažeidi ligos rėžimą ir tavo nedarbingumas

ir pašalpa jau paskirta. (Tarkime, įmonė bankrutavo, ir su jumis atsiskaitė vėliau). Tuomet jie nieko

].... [/quote]

Čia nebuvo kalbos apie VMI nuomonę[/quote]

pašalpa, yra neleidžiami atskaitymai

atostogas. Tada pašalpa nenukentėtų. O neapmokamos atostogos sumažins vidurkį.
Jei į dekretą išeisite

sutartį sudarytumėt? Ligos pašalpa dėl to nenukentės.
Pagaliau, jei nėra kokios nors rizikos, galima gi

. nėštumo ir gimdymo atostogų metu mokama motinystės pašalpa (DK 179 str. 3 d.)
2. Atostogų rūšių sąraše

, už kuriuos paskaičiuota pašalpa. Vadinasi, tą mėnesį ir turi perskaičiuoti. Nenusimink, jei to

(tėvystės) pašalpa jam apskaičiuojama tik pagal tose darbovietėse turėtas draudžiamąsias pajamas, [b

) pašalpa bus jau pagal neteisingus principus apskaičiuota.

tai sąžininga. Trukšma kelia tie kas sau dirbtinai pašalpa nespejo, ar nespės padidinti.[/quote]

O

darbovietėje, motinystės (tėvystės) pašalpa jam apskaičiuojama pagal gautą kompensuojamąjį uždarbį tik tose

už 570 lt Kiek atlyginimo turėjote tokia pašalpa ir paskaičiuoja O 85 procentai buvusios