nepanaudotu atostogu dienu skaiciuokle

Sveiki,
Girdejau, kad bus svarstomas klausimas del vaiku prieziuros atostogu pratesimo iki 1,5

[quote=astuska]Ka daryt;
direktorius isvaziavo i komandiruote, darbuotojas nori atostogu, skyriaus

diena atostogu?

Nepykit, jei sis momentas jau buvo nagrinetas - neiseina is karto perskaityti 62

Tai cia galiotu ir motinystes pasalpom ir tevystes pasalpom??
O tevystes atostogu menesiui gali

pasiraso. Viskas butu gerai, bet....... Atostogu metu jinai naudojosi tarnybiniu automobiliu ir kelioniu

Sveiki, turiu toki klausima? Darbuotojas dirba imoneje nuo 2007 07 18 ir paprase mokamu atostogu 5

[quote=Lorenza]Turiu skubu klausimeli ;) Darbuotojas kasmetinių atostogu metu turejo nedarbingumo

[quote=vej]kai darbuotojas susirgo eiliniu atostogu metu ir gavo nedarbingumo pazymejima, tai jam

išeiti vaiko priežiūros atostogu iki kol jam sueis 2 m. Ar tai įmanoma?

metams galima prasyti dar metams.Ar geriau prasyti atostogu 3 metams, juk galima gristi ir anksciau i

ismoku atostoginius ar turiu ismoketi ir atlyginima uz si menesi dirbtas dienas iki atostogu.

Aciu

atlyginimas, as gaunu atostogu kompensacija 6,98 lt, gal galite patikrinti [/quote]
Gerai.

gyvenamoji vieta su mama ir kol maziausiajam sukaks 14 metu - priklauso 35 k.d. atostogu... Valio, neklydau...

Na paskaicius Jusu patarimus nusprendziau kad: Prasysiu atostogu, o kiek veliau vel prasysiu kad

[quote=astuska]darbuotojas eina atostogu nuo 2009.03.02 iki 2009.03.15 (16 d. i darba), tai rasant