MMA

o jei sutartyje parasyti tik kad zmogus gauna 1 MMA atlyginima ir neparasytas kada, tai jau blogai

.
Šiaip yra tokia mintis, kad :
Mokėti MMA ir priedą - motyvas, kad stengtųsi užsidirbti sau

įdarbinam terminuota DS - 4 dienom ,
kaip tą MMA x1,3 taikyti , išeina, neatsižvelgiant į tai, kokį laiką

Tada kad jau kalbam apie MMA padidinima, dar vienas klausimas - jeigu darbo sutarty numatyta

taip drastiškai kad nurodyti 3500 Lt joje, bet bent nurodyti kad mokamas MMA + priedai pagal nustatyta

Aciu uz konsultacijas. Tur but geiausiai būtų forminti DS 3punktas 0,5 MMA; 5 punktas 5 val per

nežinau nei kiek ten mokėti nei kada[/quote]
kiek žinau jei sumoki trijų dydžių nuo MMA toliau.

supratau, iki 12 MMA - neapmokestinama, bet tai B klasės pajamos ir VMI pranešti turime.[/quote]

FR0471

; atlyginimas 0.5 MMA, t.y. 400Lt.
Nes jie iki šiol jau metus taip skaičiuoja atlyginimus - nuo 400Lt.

narius socialinio draudimo įmokas bus privalu mokėti nuo sumos, nemažesnės kaip MMA, net jeigu lėšos

[quote=Alina55]
Taiko atostoginiams 1 d. d. VDU (15,79 €) nuo MMA 300 €, o ne nuo DS nustatyto DU

[quote=nalaila]
O kaip randamas tas MMA vidurkis 325/22= 14.77 ir tai reiškia jog skaičiuojant

būti ne mažesnis už rugpjūčio MMA vidurkį.
[/quote]

ačiū už greitą atsakymą :)
rugpjūčio VDU

jei darbuotojas gauna didesnį nei MMA (380 Eur) gruodžio mėn., o atlyginimas išmokamas sausio mėn