dienos vaiko slauga - nedarbingumo lapelis. Kiek turi gauti į rankas?
Ar teisingai paskaičiuota:
900
[quote=dubokiene]Iškilo tokia situacija. Darbuotojui buvo išduotas nedarbingumo pažymėjimas (vaiko
2009-10-07 09:13 Sandra_v / Įvairūs / Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas / #707100[quote=dubokiene]Iškilo tokia situacija. Darbuotojui buvo išduotas nedarbingumo pažymėjimas (vaiko
2009-10-07 09:13 IlonaD / Įvairūs / Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas / #707101
dienas apmokame, o už slauga moka sodra.
[/quote] Yra Sodros sistemoje parašyta. Būna "liga, ligonio
, Sodrai nieko pranešti nereikia. Tabelyje rašome "G".
Kai pasibaigs Nėštumo ir gimdymo atostogos, moteris
Pažymėjimas ligonio slaugymui žymimas L.
Turint pažymą - nemokama slauga, žymima NS, Sodrai 12-SD.
jeigu darbuotojas yra nemokamose atostogose ir susirgo vaikas, ar jam priklauso pasalpa uz slauga?
2013-01-04 10:28 Veronika / Bendra / Sodra / #1118508Reiškia slauga = poilsis+darbingumo susigrąžinimas. Uždarom ginčą. Vieni gina sodrą ir darbdavius
2010-08-19 10:15 Jotjot / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #842369
Sveiki,
Jei darbuotoja yra vaiko priežiūros atostogose ir išeina dekretinių atostogų su kt vaiku
]skaičiuoti[/b] kitaip pvz. kaip su slauga.[/quote]
Tai jei uz slauga nuo pirmos dienos apmoka Sodra
tada tabelyje žymėti?? Taigi pagal įsakymą išleista vaiko priežiūros atostogų - žymime PV, o
zymeti reikes tabelyje nedarbinguma iki gimdymo, po to kaip? ka pranesti sodrai? kazymeti tabelyje? ir
2008-03-21 10:20 Mandera / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #503633
Sveiki,
Noriu pasitikslinti, mama isleista vaiko prieziuros atostogu, kol jam sueis 3 metai
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui