BRUTO IR NETO

[quote=Elste]o VDI ir teisami būna darbuotojo pusėje, kaip labiau pažeidžiamo ir darbdavių

] [quote:807edcaf17]5) darbo saugos ir darbuotojų sveikatos apsaugos išlaidos, darbuotojų asmeninės darbo

sveiki,
jei darbuotojas atostogauja, ir vidury atostogu pranesa kad susirgo ir turi biuleteni

Na ir vėl krūva klausimų
Darbuotojas atostogauja nuo 2009-05-27. Gaunasi 5 mėn. 5 k.d./3

[quote=Tess]Gavau nurodymą paskaičiuoti nuo 2009-06-15 iki 2009-06-29. Ir viskas. Net nežinau ką ir

[quote=Elste]Savaitgali pabaigiau F.Taunytės "Kiek sveria siela". Nu nuostabi knyga.
Ir apie

pagrindą (prašyti atleisti dėl bankroto pagal DK 137 str. ir ĮBĮ) - tuomet būtų ir DU iki atleidimo dienos

Ekonomikos svyravimai daro savo ir į tai nekreipti dėmesio, mažų mažiausiai neprotinga [/quote

Šiaip tai, neapmokamų atostogų kas gali gauti ir kiek DK yra sąrašas baigtinis, kiek aš

[quote=Elste]ėjo kitos blizgančios, ryškiom spalvom, plėvesuojančios, kitos - kaip ir dera tokio

]
Mano mama 1953 metais su tokia mokėsi, nes lengvųjų mokyklose nebuvo.[/quote]
ir dar mokindavo ne tik

[quote=dominykassk]Sveiki,

bandau sudaryti lentele ir matyti skirtumus kaip skiriasi

Loreta13 :) Super :) :DD :)
Individas, jei tau neaisku, klausk :) mes ir trečia karta tau

[quote=vovere] bet nei paglostyt nei priglaust, o maitint reikia ir palikt negali savaitgaliui

Loreta

Bet cia jau su tais sienu kirtimais ir per daug smulkmeniska ir painu, ir biesas zino