, kurį darbuotojas gavo ligos arba motinystės pašalpą;
5) mokamos kasmetinės atostogos;
6) nemokamos
Analogija - darbuotojo ligos dienos žymimos tabelyje raide L. Jei raidė K lygu 8 val, analogiškai
2003-10-17 19:45 Tiesi / Bendra / Darbo laiko pakeitimas / #37624darbuotojas gavo ligos (ar motinystės) pašalpą. Be to, neparašėt, kada atleidimo data. Kas jums tuomet
2007-08-10 14:02 danke / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #426662. Vienam iš tėvų (įtėvių) ar globėjui, turinčiam šio straipsnio 1 dalyje nurodytą ligos ir motinystės
2007-08-29 15:58 Tininga / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #431474
užmokestis ar ligos pašalpa už pirmas 2 dienas neskaičiuojama”.
2.3.Parašytas vadovo įsakymas, kad nuo
metai;
4) laikas, kurį darbuotojas gavo ligos, motinystės arba tėvystės pašalpą;
5) mokamos kasmetinės
treji metai, o kitoje – dirbti. Atkreiptinas dėmesys į tai, kad Lietuvos Respublikos ligos ir motinystės
2007-11-13 18:48 Benas / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #455872žymimas sutartiniu ženklu „L“ (nedarbingumas dėl ligos ar traumų), tuo tarpu neatvykimas į darbą turint
2008-01-31 14:32 Tininga / Bendra / Nedarbingumo pažymėjimas / #484448
lapai).
9. Darbo sutartis 2007 m. rugpjūčio 10 d. Nr. 20 (kopija).
10. Prašymas skirti ligos pašalpą
rekomendacijų, jam tai gali labai skaudžiai atsiliepti ateityje. Yra profesinės ligos. Yra sauga darbe. Su laiku
2008-10-30 10:38 Loreta / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #574591
metai;
4) laikas, kurį darbuotojas gavo ligos, motinystės arba tėvystės pašalpą;
5) mokamos
-)
pagrindines subtilybes, paaiškinom, kad metų gale jie dėl ligos gaus primokėti (tai jau ne tokia didelė suma
2009-01-13 19:00 Cecilia / Gyventojų pajamų mokestis / GPM ir Sodros pokyčiai nuo 2009m. - kas keičiasi / #602360darbuotojo ligos ar atostogų laikui ar laikotarpiui nuo bylos iškėlimo iki teismo sprendimo įsiteisėjimo, kai
2009-03-09 09:00 Agita / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #629804, nurodytais DK 129 str. 4 dalyje (jie išvardyti pirmiau). Įspėjimo terminas pratęsiamas darbuotojo ligos ar
2009-05-22 10:29 pupita / Bendra / Etatų mažinimas / #656421Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui