tabelyje vaiko slauga

nemokės vaiko priežiūros pašalpos jei atleisite.
o vidurkį reikia imti tris mėnesius buvusius prieš

mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš [/b]nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko

nors trumpam gryzciau i vaiko prieziura iki metu, gal tad skaiciuotu pagal pirmo vaikelio pasalpa

[quote=ramune26]laba diena,
darbuotoja grizo po vaiko prieziuros atostogu, parase prasyma atleisti

jau 2-us metus vaiko pr. atostoguose? hm...[/quote]
O tai jūs įvertinote, kad antrais metais

iseinant i vaiko prieziuros atostogas ir dar pasake, kad....gal isvis negalesiu iseiti atostogu..nu zo

naujoje įmonėje, ar nutrauktos darbo sutartys ir viso gero. O, kaip su moterim kurios yra vaiko priežiūros

nereikia, yra tik forma 9-SD 'Pranešimas apie atostogų suteikimą (nutraukimą) motinai (tėvui) vaiko

. Svarbu, kad neiseitum anksciau ... Tada motinystes pasalpa skaiciuosis nuo 3 ketvircio, o vaiko auginimo

nedirba , o teismui butinai reikia pristatyti ( dėl vaiko globos ).
Prašo, kad parašyčiau bet ka, atseit

ji 09mėn grįžo iš vaiko auginimo atostogų. tad už kuriuos metus skaičiuoti nepanaudotas ir ar būtų

atostogu iki 1 metu ir Sodra pati skaiciuoja pasalpa. O po to paraso prasyma, kad iseina vaiko prieziuros

) nemokamas atostogas, informaciją apie motinai (tėvui) suteiktas (nutrauktas) vaiko iki vienerių metų

kūdikio tėvu? Naujovė kokia tai
O kai dėl vaiko motinos, tai tas tėtis turi būti su ja

žmogus to nepageidauja; tokiu atveju kompensaciją ne galite, o privalote išmokėti.
Vaiko