55 proc darbingumo

[quote=Bambiniene]
pala, maniau 26.3 jau cia su tais 9 proc ;(
zinau kad direktorius daugiau

pasiimto turto vertė (tikrosios rinkos kaina) apmokestinami taikant 24 proc. (nuo 2006-07-01 iki 2007-12-31

dienpinigų 100 proc, o galima mokėti tik 50proc. Kiek žinau, tai 50proc galima mokėti tik tada, kai

apdarudėt papildomo (savanorišku) sveikatos draudimu.

Darbuotoju sąrašas yra visada todel
GPM - 15 proc

, paprastai skaičiuojant: alga 2900 Lt, 580 Lt. 15 proc. nuo šios sumos - 87 Lt.
Tiesa, nuo algos joks GPM

.

Ir dar soc draudimo mokestis- ar 34 proc. skaičiuoti, ar 31 proc.?[/quote]
Darbo apmokėjimo sąnaudos

(PVM leidžiami atskaitymai 75 proc.)
K 2435 27,82

K 2435 132,48 Lt
D 6111 132,48

bus jūsų "popierinė" pašalpos suma už vieną mėnesį (100 proc.). Pirmiems metams mokės šios sumos 90

- dabar motinystės pašalpa yra 90 proc. pirmais metais, 75 antrais. Pagal naują tvarką - arba vieneri

[quote=VITE][quote=dangus]Derinant su VMI 2 proc. E19 įplaukos o toliau koks sąskaitos godas

[quote=vilnema]tie 5 proc.,man visai galva susuko. Ankščiau nereikėjo mokėti,bet dabar pradėjau

[quote=Wyga] Jei 1000 ant popieriaus, mokesčiai būtų GPM 85,50 lt, sodra 9 proc.90,00 į rankas 1000

Pelnas apmokestinamas 15 proc. Po to skirstomas, galima skirti dividendus.
Dividendai FA

/draudimo_vykdymas/2011
5 ir 14 p.


Jei neklystu (jei klystu, mane pataisys), tai:
kai susiiję, 39,98 proc

tokia slapta, kad net Sodros darbuotojai jos nežino?
Tarkim, pajamos 30 000 - 30 proc. atskaitymų = 21