atostogų dienų skaičiuoklė

0 Lt). Kaip daryti, pdekit [/quote]
skaičiuojate iš 01-03 mėn.
iš nemokamų atostogų tik už 2

įmonėje nėra atostogų grafikų (na kartais vadai tuo ir papiktnaudžiauja). Žmogų dabar atleisim pagal

įsakymą. Įsakymas skamba taip pat kaip ir rašote dėl kasmetinių atsotogų.
Dėl atostogų galima rašyti ir

[quote=Tininga][quote=246] Prašau pagelbėti - išeinu atostogų nuo 05 04 - 5 k.d. atostog. gavau

[quote=vovere]man tik įdomu kodėl nereikia atšaukti iš atostogų? juk jos kaip ir nepasibaigusios

[quote=pikvil]Kaip paskaičiuoti nepanaudotų atostogų kompensaciją,darbuotojas visą laiką dirbo

gimdymo atostogų pabaigos[/b] )[/quote]
Taip, žinau, kad skamba kitaip nei parašiau
Pažymos

- paskutinė vaiko priežiūros atostogų diena.
Prašymas ir įsakymas taip pat turėtų būti. Darbuotojas pagal

atostogų suteikimo ir kt.).

2. Jei antroji šalis per šio straipsnio 1 dalyje nustatytą laiką nepraneša

neatvykimai į darbą sumuojate tik darbo dienas ir darbo valandas tenkančias per tą atostogų ar ligos

KŪB, ir ŽŪB...

kaip tvarkotės priimdami, atleisdami, keisdami darbo sutartis, leisdami atostogų ir

savaitgaliais/atostogų metu;
c) kuro pylimas kituose miestuose, neapiforminus komandiruote ar/ir nenurodžius

kuriuos eina atostogų, tai dirbo 5 dienas, tai kaip ir užsidirbo daugiau atostoginių.

atostogų, tiek dėl darbo laiko reikia akcininkų sprendimo arba sutikimo. Mes visada rašom ir problemų

[quote=Keelle]Kadangi atostogų šiais metais nebus, sugalvojom su draugu pasidaryti mini atostogas