ligos pašalpos skaičiuoklė

.
Jei perleisite pašalpos mokėjimą vyrui, tai jam paskaičiuos pagal atitinkamą laikotarpį. Pirmasis

?
[/quote] Taip, gali tėtis perimti pašalpos mokėjimą (jis dirba toliau, o mama lieka VPA). Bet kada

motinystės (tėvystės) pašalpą apskritai. O štai pašalpos dydis priklausys nuo to, ar visą

Sodroje, ir štai ką jai pasakė: tereikia abiems ateiti į Sodrą, ir mama parašo prašymą nutraukti pašalpos

, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpos;
4) išmokos vaikams, mokamos pagal Išmokų vaikams įstatymą;
5

nutraukti, o tėtis turi paprašyti VPA ir paprašyti jam skirti tuos 40 proc. pašalpos.
Tada jis ją turėtų

ir tada negalesim pagal 107str.1d. atleisti, o kaip ten yra kad ligos periodas i bandomaji neieina

draudžiamąsias pajams kurios patenka į reikiamus ketvirčius. taip pat įeina ir ligos pašalpa

daliai, ir ligos ir dar 28,5? Gal bus kokios išlygos dėl pelno dydžio ar darbuotojų skaičiaus ir t.t.

pakomentavo, kad nuo ligos pasalpos 6 pro. sveikatos draudimo mokestis neskaiciuojamas. Jis skaiciuojamas

[quote=laura9][quote=puke111]Nuo 2 pirmų ligos dienų,kur moka darbdavys reikia tik GPM mokėti? o

.

* pensijų socialiniam draudimui – 26,3 procento;
* ligos ir motinystės socialiniam draudimui, kai

?

Aišku, ligos atveju nieko negausime, nors teks pakloti 2,2 % - apmaus kaip visada.

ligos pašalpą deklaruoji tuo pačiu 01 kodu, nors apmokestinamos jos skirtingai?
Ko tada dabar

gauti gimdymo ar ligos ismokas is sodros.jei gerai supratau.kokius dokumentus turiu sutvarkyti gimdymo