apskaitininko atlyginimas

ir viskas panašiai kaip pas tave atskirai pagrindinis atlyginimas, atskirai darbas uz svenciu dienas

4 val. į dieną ir jis su tuom sutinka, tai atlyginimas gali būti ne mažesnis, nei 400 litų. Tas pats

menesio atlyginimas buvo 800, o nuo vasario 2300 lt. tai kiek as gausiu motinystes pasalpa? gal galit

problemos.
Tabelyje jis yra, atlyginimas jam skaičiuojamas, įsakymas, kad leidžiama grįžti - yra, nėra

priteistos išlaidos juk nebūtinai bus pajamos, o labiau jūsų nuostolių atlyginimas.
Žinoma, nežinau, kokių

sutartis, kurioje parasyta, jog man tepriklauso minimalus atlyginimas ir "gali būti priedai". Nei vienus

.

Darbuotojo atlyginimas neatskaičius mokesčių yra tik 750, o kur dar kitas vykdomas raštas, kur reikia

parduotuvėlėje kur keli darbuotojai ir buhalteris - ne visai darbo dienai? Ir kur atlyginimas 300 - 400 Lt[/quote

taip: nuo kovo 1 iki kovo 9, atlyginimas + už dvi dienas (imsiu mėn. : 12, 01, 02paskaičiavimui ). o

[quote=urtele][quote=klem][quote=Neringenas]bet kitas dalykas:
bet zalos atlyginimas

.
Kaip Jums atrodo?[/quote]

Kad ir sugrįžus sumažintas atlyginimas. Jei per tą patį mėn.kaip ir buvo

numanau, kodėl suklaidino.Ėsmė yra žalos atlyginimas -draudimo kompanijos NIEKADA nemoka daugiau nei žala

naudojamas, ar ne (telefono abonentinis mokestis, atlyginimas už suteiktas kitas (šiukšlių išvežimo

dėl ko yra mažinamas atlyginimas ir visą tai pagrįsti faktais.

PRANEŠIMAS
Įvertinęs įmonės

laiko tarpas (pvz. už 2003 m. sausį ir tų pačių metų liepą, atlyginimas išmokamas 2003 m. rugpjūčio